Пожару - нет!
Главная | Разница в оплате сотрудников и работников - Страница 51 - Пожару - нет! Форумы. | Регистрация | Вход
Этот сайт создан пожарными, для пожарных и о пожарных.
Суббота, 21.01.2017, 16:14
Приветствую Вас Гость | RSS
Меню сайта
Мини-чат
Последние высказывания
15:58, 21.01.2017 Служба........... savat
15:33, 21.01.2017 Входят ли годы учебы в ВУЗе при подсчете выслуги на ЕСВ........... 6ogps
14:24, 21.01.2017 Договорные подразделения ФПС........... mak3
10:04, 21.01.2017 Курилка............ дорогуосилитидущий
18:58, 20.01.2017 Безвозмездное пользование здания........... Нортон
17:51, 20.01.2017 Разница в оплате сотрудников и работников........... дорогуосилитидущий
17:45, 20.01.2017 муз.чатик........... дорогуосилитидущий
17:23, 20.01.2017 КАМАЗ 43253 АЦ Розенбауэр - и как с ней бороться!........... Kotoff001
13:32, 20.01.2017 Зарплата сотрудника МЧС........... Kotoff001
17:54, 19.01.2017 Документация НК по специализации ГДЗС............ alex_78
16:59, 19.01.2017 Распоряжение 8 отряда........... max
18:01, 17.01.2017 Запрет перевода сотрудников из части в часть........... фриман
03:37, 17.01.2017 Рукавное хозяйство........... natrita
21:38, 16.01.2017 Карточка тушения пожара воздушного судна........... fantomas-555
17:54, 16.01.2017 Программа для создания расписания........... Obsidian
16:43, 16.01.2017 Объяснительные на все случаи жизни........... Mistral
12:35, 16.01.2017 Спам и засорение форума!........... arhi
23:45, 15.01.2017 Медицинский осмотр........... max
21:09, 15.01.2017 Тема касаемая Республики Якутия........... дорогуосилитидущий
13:01, 15.01.2017 АЦ-30 и АЦ-40........... Vladimir53

Полезные ссылки
Официальный сайт проекта ГраФиС Прародитель
Сайт 52-ой пожарной части. Спирово ПЧ-52 Сайт пожарной части пгт.Мортка
ПЧ-27 Братск интернет-журнал FireRescue
Веселый пожарный УНД ГУ МЧС России по Приморскому краю
Карта_01 Wiki-fire - база знаний в области пожарной безопасности
MIPS Сайт об истории пожарной охраны
ЭСУ ППВ
Центр пропаганды пожарной безопасности
[ Новые сообщения · Участники · Правила форума · Поиск · RSS ]
Страница 51 из 148«124950515253147148»
Модератор форума: dymok, arhi, Брандмайор 
Пожару - нет! Форумы. » Дела пожарные и не только » Выскажись на волнующую тему! » Разница в оплате сотрудников и работников (2013 год -в одном коллективе 2 зарплаты)
Разница в оплате сотрудников и работников
volk44Дата: Суббота, 15.06.2013, 19:06 | Сообщение # 751
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 435
Статус: Offline
Разница в оплате сотрудников и работников-эта тема по моему пропала,так переименуйте её,вместо того чтоб собирать подписи,да заниматся делом,махаете тут кулаками в воздухе.Займитесь делом мужики хорош трепаться
 
харватДата: Суббота, 15.06.2013, 23:55 | Сообщение # 752
Специальность не определена
Генерал-полковник
Группа: Проверенные
Сообщений: 118
Статус: Offline
Цитата (volk44)
Разница в оплате сотрудников и работников-эта тема по моему пропала,так переименуйте её,вместо того чтоб собирать подписи,да заниматся делом,махаете тут кулаками в воздухе.Займитесь делом мужики хорош трепаться

Согласен на все 100. Прям в точку.
 
KIRA666Дата: Воскресенье, 16.06.2013, 05:33 | Сообщение # 753
Специальность не определена
Генерал-майор
Группа: Проверенные
Сообщений: 36
Статус: Offline
Пришел ответ на одно из наших подписанных обращений (они все пересылают в наше ведомство и те отвесчают) .... Ни на один из заданных в нем нами вопросов ответа нет... только это:

Добавлено (16.06.2013, 05:33)
---------------------------------------------
Ждем ответ на наше обращение еще с Правительства РФ
ну если и они на министерство перенаправят я уже знаю что ответят...

Куда бы еще наши подписи направить? есть у кого электроные адреса? так что бы министерство наше это миновало???

Прикрепления: __0001.doc(30Kb)
 
volk44Дата: Воскресенье, 16.06.2013, 06:32 | Сообщение # 754
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 435
Статус: Offline
KIRA666, если до ВВ не дойдёт то скинут на областное ГУ,я считаю надо массово рассылать письма со всех областей по одному и тому же адресу,один день в одну газету,на другой в другую и чтоб письмо было коллективное с подписями.
 
drandrДата: Воскресенье, 16.06.2013, 10:43 | Сообщение # 755
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 179
Статус: Offline
Цитата (KIRA666)
Ни на один из заданных в нем нами вопросов ответа нет... только это:

....ять!!!!! Да нет в НАШЕМ "колхозе" пожаров такой категории!!!! Дома "мусором" оформляем, тепловозы " травой"- какая пятикратная и десятикратная оплата за час? angry Зато с реальной травы не успеваем до депо доехать, и ни-ни помощи запросить!!! Выгорает десятками га, а показывают максимум 900м2 - они в ЦУКСе меры площади не знают (считают, что1Га= 1000 м2)


ИЛЛЮЗИИ В ПРОШЛОМ-ОСТАЛАСЬ РЕАЛЬНОСТЬ.

Сообщение отредактировал drandr - Воскресенье, 16.06.2013, 10:44
 
харватДата: Воскресенье, 16.06.2013, 11:18 | Сообщение # 756
Специальность не определена
Генерал-полковник
Группа: Проверенные
Сообщений: 118
Статус: Offline
Цитата (drandr)
они в ЦУКСе меры площади не знают (считают, что1Га= 1000 м2)

Да да, тоже с этим сталкивался.
 
KaratonДата: Воскресенье, 16.06.2013, 13:50 | Сообщение # 757
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 1098
Статус: Offline

МИНИСТЕРСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПО ДЕЛАМ
ГРАЖДАНСКОЙ ОБОРОНЫ, ЧРЕЗВЫЧАЙНЫМ СИТУАЦИЯМ И
ЛИКВИДАЦИИ ПОСЛЕДСТВИЙ
СТИХИЙНЫХ БЕДСТВИЙ

ВЫПИСКА ИЗ
РЕШЕНИЯ КОЛЛЕГИИ

[c]февраля 2012 г. №

О финансовом обеспечений системы МЧС России
в 2013 году и в плановом периоде 2014 и 2015 годов


В целях поддержания сбалансированности бюджета, сокращения роста расходных обязательств и обеспечения всех социальных обязательств, проект федерального бюджета на 2013 год и плановый период 2014 й 2015 годов формировался на основе так называемого бюджетного правила в соответствии с которымбыли введены ограничения на рост бюджетных расходови реализованы следующие подходы:
объемы ассигнования ведомств, на 2013-2014 годы сохранены без увеличения на так называемом базовом уровне(без учѐта разовых решений) в размере ранее утверждѐнных Федеральным законном О федеральном бюджете на 2012 год и на плановый период 2013 и 2014 годов ;произведена оптимизация (уменьшение) расходов на закупку товаров ;л-.работ и услуг на 5% (кроме расходов на государственную программу вооружения);
в целях обеспечения сбалансированности бюджета произведена до специальных решений блокировка отдельных расходов ;произведено увеличение базовых объемов бюджетных ассигнований на 2013 - 2015
годы для индексаций оплаты труда работников, стипендиального фонда, ряда публичных обязательств; сформировал и зарезервирован в объемах Минфина России фонд средств на
обеспечение реформирования денежного довольствия военнослужащих и сотрудников (в объеме 220,0 млрд. рублей);значительно оптимизирован состав и объемы расходов инвестиционных программ
(в рамках ФЦП), предлагаемых к реализации ведомствам и.В соответствии с задачами бюджетной политики Российской Федерации и условиями организации финансового обеспечения МЧС России основными приоритетами финансово-экономической деятельности на 2013 год являются: безусловное исполнение установленных социальных обязательств перед личным составом Министерства, в том числе при проведении мероприятий по обеспечению перехода на новую систему денежного довольствия военнослужащих и сотрудников МЧС России; оптимизация (экономия) бюджетных расходов но всем направлениям деятельности Министерства, их концентрация на решение приоритетных задач системы МЧС России, преимущественноерешение вновь возникающих задач за счет экономии и внутреннего перераспределения средств(в том числе: в переделах планового периода);В целях обеспечения перехода на новую систему денежного довольствия в
параметрах сопоставимых с Минобороны и МВД потребуется реализовать комплекс мер нормативного и организационного характера, провести оптимизацию расходов системы
МЧС России, в том числе:
финансирование денежного довольствия в системе МЧС России в 2013 году осуществлять поквартально в расчете на списочную численность; обеспечить сопоставимое по уровню повышение денежного, довольствия для военнослужащих и сотрудников ФПС путем регулирования уровня надбавок и оснований
для их выплаты;сохранение некомплекта численности сотрудников ФПС до 4 000 единиц личного
состава и направление экономии средств на обеспечение реформирования денежного
довольствия;
обеспечить дифференцированные подходы при повышении денежного довольствия
в целях стимулирования рядового и младшего начальствующего состава в боевых подразделениях, выполняющих специальные задачи, а также более высокое повышение уровня денежного довольствия в регионах и крупных городах, имеющих более высокий уровень оплаты труда;реализовать меры по повышению уровня оплаты труда государственных гражданских служащих в связи с повышением уровня денежного содержания военнослужащих и сотрудников ФПС по сопоставимым должностям.
Кроме того, в федеральном бюджете предусмотрены средства на реализацию
перехода МЧС России на новое денежное довольствие военнослужащих и сотрудников, а
также средства на выполнение МЧС России ряда мероприятий, которые будут доведены дополнительно в установленном порядке.
[/c]

Ну вот нам и реформа денежного довольствия... Оказывается на нашей шее не хватает еще 4000 "ездоков",

Не увижу я огни далеких стран,
Не услышу, как рокочет океан,
И в Париже у собора Нотр-Дам
Старой нищенке монету не подам.

Полный текст документа тутачки:
http://www.mchs.gov.ru/upload/site1/document_file/5DhyLaBfqj.pdf


Сообщение отредактировал Karaton - Воскресенье, 16.06.2013, 14:22
 
samarityanin55Дата: Воскресенье, 16.06.2013, 13:58 | Сообщение # 758
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 135
Статус: Offline
Цитата (KIRA666)
Куда бы еще наши подписи направить? есть у кого электроные адреса? так что бы министерство наше это миновало???

я думаю нужно в инспекцию по труду обратиться, в обоснование указать, что согласно ст. 132 Трудового Кодекса "Запрещается какая бы то ни было дискриминация при установлении и изменении условий оплаты труда" Должностные инструкции у нас с аттестованными одинаковые, условия труда тоже, хоть пучков и говорил, что "задачи разные", а по сути одни и те же.


рождён в СССР!
 
GOODWINДата: Воскресенье, 16.06.2013, 14:58 | Сообщение # 759
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 128
Статус: Offline
Цитата (volk44)
Разница в оплате сотрудников и работников-эта тема по моему пропала,так переименуйте её,вместо того чтоб собирать подписи,да заниматся делом,махаете тут кулаками в воздухе.Займитесь делом мужики хорош трепаться

Сейчас искал официальный ответ мне из министерства на вопрос о дискриминации работников. Хотел отсканировать, не могу найти в ворохе своих документов. Но смысл помню. Смысл был таков "ОТЪЕ@ИСЬ типа, все мы по законам и по приказам, указам платим." Я просто перегорел уже. Может у Вас, с новыми силами, получится. Я честно буду рад. Ибо на своей шкуре всё это прошел.
Цитата (drandr)
....ять!!!!! Да нет в НАШЕМ "колхозе" пожаров такой категории!!!! Дома "мусором" оформляем, тепловозы " травой"- какая пятикратная и десятикратная оплата за час? Зато с реальной травы не успеваем до депо доехать, и ни-ни помощи запросить!!! Выгорает десятками га, а показывают максимум 900м2 - они в ЦУКСе меры площади не знают (считают, что1Га= 1000 м2)

Ага. angry
Самое печальное что все внутри структуры МЧС знают об этом. Идет "очковтирательство". "Подгон" статистики под необходимые показатели. Ведь если правду показывать ГПН премии получать перестанет. Львиную долю выездов мусором "проводят". Это еще один маленький перевес, который сыграл роль в моём мнении уволится.


Любой запрет влечёт за собой интерес и желание переступить черту даже у здорового человека, это особенность психики.

Сообщение отредактировал GOODWIN - Воскресенье, 16.06.2013, 15:03
 
geen-greenДата: Воскресенье, 16.06.2013, 16:33 | Сообщение # 760
Пожарный
Генерал-майор
Группа: Проверенные
Сообщений: 40
Статус: Offline
Всем привет! Комп приказал долго жить после грозы(вышел с чужого). По поводу подписей, ничего не выходит, народ рвения не проявляет. Разослал письмо так(пока комп работал) по нескольким адресам в СМИ, пока тишина. После последних сообщений в этой ветке, настроение нулевое и желание бороться начинает пропадать sad В ближайшее время заходить на сайт не смогу, пока комп не починю, а починю когда деньги будут, а это будет не скоро.....печалька cry
 
KIRA666Дата: Понедельник, 17.06.2013, 05:13 | Сообщение # 761
Специальность не определена
Генерал-майор
Группа: Проверенные
Сообщений: 36
Статус: Offline
Цитата (Karaton)
Ну вот нам и реформа денежного довольствия... Оказывается на нашей шее не хватает еще 4000 "ездоков",


М....лять! судя сборищу этой коллегии они про нас забыли только из-за того, что среди них нет БЕСПОГОННИКОВ!

АЛЛЕЕЕЁЁЁЁ Москва ! В МЧССССССС И РАБОТНИКИ есть Вы не знали об этом? АУ-*-- КОЛЕЕГИ -КОЛЛЕГИЯ!
Мониторят они РЕФОРМАТОРЫ пи....пи...пи.пииииииииииииииииииииииии. angry

Добавлено (17.06.2013, 05:13)
---------------------------------------------
РЕФОРМА гнилая на нет!!!!!!!!! Что без работников -то делать БУДИТЕ А????
НАДЕЮСЬ Из них кто нибудь мониторит этот сайт- так отзовитесь к Вам куча вопросов,................

 
Buta70Дата: Понедельник, 17.06.2013, 06:01 | Сообщение # 762
Пожарный
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 300
Статус: Offline
Цитата (KIRA666)
Что без работников -то делать БУДИТЕ А????


Да им по барабану,уйдём мы,придут другие.Вы хоть раз слышали что бы ко-кого то руководителя в последнее время,как то наказали за текучесть кадров? Я нет.У нас текучка будь здоров,ну и что,кто то о чём то задумывается? Безработных много,наберут других,и никто не думает о кадрах.
Свято место-пусто не бывает. И нету толку ,хоть пиши Господу Богу(вспомнил не всуе) ,а как бы высшую инстанцию.Слабоваты мы в своей борьбе,и не только мы(работники ПО),а вообще все Россияне.Посмотрите что в Европе творится,какие там забастовки,хоть пожарных,хоть авиадиспетчеров,да или даже вкладчиков в банки.Не знаю чего они добиваются этим,но них слышно даже у нас в России.
У каждого из нас есть только выбор,его ещё не отобрали,пока.
 
искоркаДата: Понедельник, 17.06.2013, 07:15 | Сообщение # 763
Специальность не определена
охранник труда
Группа: Проверенные
Сообщений: 28
Статус: Offline
Цитата (samarityanin55)
я думаю нужно в инспекцию по труду обратиться, в обоснование указать, что согласно ст. 132 Трудового Кодекса "Запрещается какая бы то ни было дискриминация при установлении и изменении условий оплаты труда" Должностные инструкции у нас с аттестованными одинаковые, условия труда тоже, хоть пучков и говорил, что "задачи разные", а по сути одни и те же.

Бесполезно, сразу говорю. Мы через этот вариант прошли. Ничего не получили. Только ответ: "Нарушений не выявлено". Хотя, может в Вашей инспекции что-то получится.


jk.irf
 
Сергей_112Дата: Понедельник, 17.06.2013, 07:19 | Сообщение # 764
Специальность не определена
эксперт Охраны Труда
Группа: Проверенные
Сообщений: 2602
Статус: Offline
Цитата (Buta70)
Да им по барабану,уйдём мы,придут другие.

Именно так, Buta70! Многие действия "сиятельных", "верховных" и старших раб-телей-начальничков на местах именно по другому и не объяснить! Лишь бы что то сделать-выкрикнуть или издать решая сиюминутную задачу совершенно не задумываясь, к чему она приведёт в последующем. Им плевать на то что приказы или решения их зачастую неэффективны, тупы или просто явная отговорка. Приказы вместо того, чтобы стать пояснением, разъяснением к выполнению их, откидывая лишние недоразумения, только сами создают лишнее непонимание их, требуют каждый разных новых вопросов для их правильного выполнения. Взгляните на приказы № 167 МЧС "О службе в ПЧ", № 3 "о ГДЗС" и т.д. и т.п., и эти их слова "По оплате труда". Они только сеют бардак, хаос, сумятицу в мозгах людей и подчинённых, отвлекая их от работы - борьбы с пожарами. Вместо того, чтобы их просто выполнять для дела, они порождают только новые вопросы, сея смуту. (Наш форум и ряд возникающих вопросов на нём "Как же лучше и правильно выполнить всё предписанное в них?" - отражение сути их). И ,не хочется это говорить, очень похоже, что делается это оттуда - с верху, с сиятельных высот СОЗНАТЕЛЬНО. angry
Цитата (GOODWIN)
Самое печальное что все внутри структуры МЧС знают об этом. Идет "очковтирательство". "Подгон" статистики под необходимые показатели.

ДА! И оно поголовное. Поголовная сладкая ЛОЖЬ стала НОРМОЙ поведения, жизни структуры МЧС. И нет наверху героя который бы разорвал этот порочный круг!
Плевать они хотели на людей внутри структуры, лишь бы сладенько сидеть на своих креслах, тронах. А про сознательность их таких действий и поступков - это уже относится к политике и разбираться только в теме "Политика", но не здесь.
По данной же теме "Разницы оплаты труда работников и сотрудников" при АБСОЛЮТНО одинаковом труде и возникшей при этом ДИСКРИМИНАЦИИ - есть ещё одна структура которая может решить и рассматривать этот вопрос - КОНСТИТУЦИОННЫЙ СУД. В нём могут и отменить решения какого то министерства в или рассмотреть правомерность даже указов Президента государства. И он для этого правомерен!
Это и к этому тоже подойдёт:
Цитата (GOODWIN)
Смысл был таков "ОТЪЕ@ИСЬ типа, все мы по законам и по приказам, указам платим."
А этот орган так же писать будет?

Цитата (samarityanin55)
я думаю нужно в инспекцию по труду обратиться, в обоснование указать, что согласно ст. 132 Трудового Кодекса "Запрещается какая бы то ни было дискриминация при установлении и изменении условий оплаты труда

Здраво! И опять же не забудьте, что если у СТРУКТУРЫ МЧС И ПО при ней зачастую налажены добрые длительные личные контакты с лицами из прокуратуры и судов, то с РОСТРУДОМ (Инспекциями труда) этих контактов ещё нет! Длительное время нахождение в ПО только "людей в погонах" не давало им возможности обращаться туда. Теперь же изменилось и само законодательство (не СССР, а РФ, переписаны кодексы) и изменилась сама ПО и надстройка над ней. Появление громадной беспогонной массы в структуре - даёт людям ПРАВО обращаться и туда! МЧС и Шойгу сами своими перетрубациями, оптимизациями создавли себе такой геморрой! Вот она и причина почему я обращаясь туда получал положительные ответы и решения и действия судов в которых явно не слышат, что "Рабтель - бездельник виновен в несоздании многих вещей в ПЧ, непринятии мер к пушистым разгильдяям, он сам создаёт многие нарушения и мешает работать своим подчинённым!", ты говоришь в глаза, а там как не слышат. Нам же ннадо использовать все возможные пути. Не дайте бездельникам "при жирных звёздах" уйти от ответа по Закону!"


Разоблачать хитреньких, лживых и лицемерных, словно подворовывающих заслуги и заработанные деньги трудящихся - всегда достойное, справедливое и правомерное дело
 
искоркаДата: Понедельник, 17.06.2013, 07:24 | Сообщение # 765
Специальность не определена
охранник труда
Группа: Проверенные
Сообщений: 28
Статус: Offline
Цитата (geen-green)
По поводу подписей, ничего не выходит, народ рвения не проявляет.

Та же история. У кого ипотека, у кого кредит, кому до пенсии чуть-чуть осталось. Через свой профсоюз попробовала, тоже глухо. Они вообще не понимают, в чем проблема? Вы же не аттестованные, говорят, поэтому у вас и зп такая, се по закону. С пеной у рта доказывала им, что мои ребята работают на таких же пожарах, каки и аттестованные и включаются в аппараты точно так же, и тебования к ним ни на йоту не меньше, чем у аттестованных, и указиловки МЧСовскике достали уже, все-равно не понимают. Все по закону. Вот я юрист и не могу доказать, что не по закону. Уволят (или уволюсь) наверное(((.


jk.irf
 
Пожару - нет! Форумы. » Дела пожарные и не только » Выскажись на волнующую тему! » Разница в оплате сотрудников и работников (2013 год -в одном коллективе 2 зарплаты)
Страница 51 из 148«124950515253147148»
Поиск:



Создано пользователями сайта Пожару-нет © 2017службы мониторинга серверов