Пожару - нет!
Главная | Обещанная большая зарплата - Страница 53 - Пожару - нет! Форумы. | Регистрация | Вход
Этот сайт создан пожарными, для пожарных и о пожарных.
Четверг, 09.01.2025, 13:13
Приветствую Вас Гость | RSS
Меню сайта
Мини-чат
Последние высказывания
00:58, 09.01.2025 Погибли Коллеги........... Kuza
22:50, 18.12.2024 Инспекторские проверки ГУ МЧС........... Вовчик
21:47, 14.12.2024 Премия........... voditel20221
15:35, 08.11.2024 Помогите с определением категории взрывопожарной опасности........... ZGT
09:41, 27.10.2024 Курилка............ dymok
23:37, 06.10.2024 подключение адресных извещателей........... Алекx
07:12, 03.10.2024 Внешний вид........... Некто112
21:31, 25.09.2024 Сроки выслуги и льготная пенсия............ NeGGaTiV
16:30, 19.09.2024 Начальники ГУ........... voditel20221
15:01, 05.09.2024 Дополнительные отпуска за выслугу........... Группакадров
13:29, 19.08.2024 Диспетчер........... OKSY
10:33, 19.08.2024 право на максимальную пеесию........... OKSY
06:23, 12.07.2024 Приказ о награждении 277-к........... AB142536
18:34, 30.05.2024 Документация по пожарной безопасности........... ddd
17:58, 30.05.2024 Тех паспорт на АП Омега........... msk_gdzs_01
18:10, 18.05.2024 Не хватает водителей........... voditel20221
13:36, 17.05.2024 Расчёт заработной платы........... ddd
10:37, 16.05.2024 FireSoft - программы для пожарной охраны........... ddd
09:51, 23.04.2024 Почему стало так много пожаров на производстве?........... dymok
03:20, 19.04.2024 водитель ПА постовой на посту безопасности........... Kuza

Полезные ссылки
Официальный сайт проекта ГраФиС Прародитель
Сайт 52-ой пожарной части. Спирово ПЧ-52 Сайт пожарной части пгт.Мортка
ПЧ-27 Братск
Веселый пожарный УНД ГУ МЧС России по Приморскому краю
Карта_01 Wiki-fire - база знаний в области пожарной безопасности
ЭСУ ППВ
Центр пропаганды пожарной безопасности
[ Новые сообщения · Участники · Правила форума · Поиск · RSS ]
Модератор форума: dymok, Брандмайор, arhi  
Обещанная большая зарплата
evgenii46Дата: Вторник, 12.02.2013, 16:51 | Сообщение # 1041
ГПН
Генерал-майор
Группа: Проверенные
Сообщений: 29
Статус: Оффлайн
[url=javascript://]below[/url] так набдавки суммируются по постановлению правительства.
будет у вас 36431+2775=39206

Добавлено (12.02.2013, 16:51)
---------------------------------------------
Пункт 2 ППРФ95 Если сотрудник имеет право на получение надбавок по нескольким основаниям в соответствии с перечнями, утвержденными настоящим постановлением, то размер этих надбавок суммируется. Суммарный размер надбавки не может превышать 100 процентов должностного оклада сотрудника.

 
allskyДата: Вторник, 12.02.2013, 20:38 | Сообщение # 1042
Специальность не определена
Лейтенант
Группа: Проверенные
Сообщений: 6
Статус: Оффлайн
Очень интересный проектик с приложениями http://www.mchs.gov.ru/lawDisc/Prikazi_MCHS_Rossii/item/377694/
 
yraДата: Вторник, 12.02.2013, 22:31 | Сообщение # 1043
Начальник части
Полковник
Группа: Проверенные
Сообщений: 20
Статус: Оффлайн
Вообщем почитал я этот весьма занимательный проект!!!!!И понял что,кроме ночных,я получать больше никаких надбавок не буду!!!!!!!(нач.караула)!!!если что упустил поясните!!!
 
belowДата: Среда, 13.02.2013, 09:36 | Сообщение # 1044
Зам. начальника части
Подполковник
Группа: Проверенные
Сообщений: 10
Статус: Оффлайн
evgenii46  мне нечего суммировать больше, у меня оплата по окладу(18,500)+оклад по званию(11,000)+процентная надбавка за выслугу лет(5,900)+ОУС-35%(6,475)=36,431-ТЕПЕРЬ БУДЕТ (ОУС 20%)2775=33,656,
 
loginkakloginДата: Пятница, 15.02.2013, 09:15 | Сообщение # 1045
Специальность не определена
Лейтенант
Группа: Проверенные
Сообщений: 5
Статус: Оффлайн
Инспектор ОНД, 19 лет выслуги, подполковник. Получил за февраль  39636 р., за январь было 33766 р.  Выплатили за добросовестное исполнение обязанностей 25 %, не обманули. Но все равно в 2012 году средняя была 44 тыс. р, пока в минусах.
 
gran69Дата: Пятница, 15.02.2013, 10:47 | Сообщение # 1046
Пожарный
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 440
Статус: Оффлайн
loginkaklogin, обоснуйте пожалуйста откуда у вас в 2012 году было 44 тыс.?
не могу просто понять, если у меня было в 2012 году зарплата 20тыс. (оклад по должности был 4980р.)+квартальные за год 20тыс.+13 зарплата 20тыс.+ну если еще учесть стимулирующие 20тыс в год вышло  , всего выходит 300тыс. ну и поделить на 12, считайте сколько будет.   ну и откуда такая у вас средняя цифра 44тыс.???


......наша служба вообще вредна для здоровья....
 
oleg4563Дата: Пятница, 15.02.2013, 10:56 | Сообщение # 1047
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 158
Статус: Оффлайн
Цитата (loginkaklogin)
Выплатили за добросовестное исполнение обязанностей 25 %, не обманули.
Небольшое лирическое отступление от темы по поводу не обманули. Лично знаю несколько сотрудников (наверняка в любом подразделении найдутся) который на полном серьезе считают: премию им должны платить уже только за то, что они на работу приходят (плюс разглагольствования о ежесекундном смертельном риске, спасении жизней и т.п.). Хотя заставить их поднять что-нибудь тяжелее собст. х... - уже проблема. По теме: В 2012 г. выплачивалось много премий не входящих в фонд зарплаты. Не считайте их и средняя ЗП получится меньше. Тогда подгребали всё оставшееся и премии не  получали только самые откровенные разъ...и . Впрочем даже им кое-что все равно перепадало.


"Все они хирурги или костоправы, нет среди них ни одного терапевта..."
 
Сергей_112Дата: Пятница, 15.02.2013, 12:28 | Сообщение # 1048
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Заблокированные
Сообщений: 2623
Статус: Оффлайн
Цитата (oleg4563)
В 2012 г. выплачивалось много премий не входящих в фонд зарплаты.
oleg4563, Поддерживаю полностью сообщение, но нельзя забывать есть премии и надбавки входящие обязательно в состав заработной платы, а есть не входящие. К таким "не входящим в состав з/п" относятся "разовые премии" по различным событиям. Из тех, что в зарплату входят и являются ее составной частью такие как ОТГ и ежемесячные премии (премии по итогам работы за определенный период) уменьшить можно, но только при определенных условиях!  Именно в этом и состоит отличие "простой повременной системы оплаты труда" от "повременно-премиальной системы оплаты труда". Именно выполнением этих обязательных условий руководитель и может стимулировать более качественный труд подчиненных. Раздача абсолютно всех премий "только по своему желанию и усмотрению" ведет к нарушениям закона и воспитанию заискиваний к себе. Но это уже к темам экономическим.
И тогда очень часто "перепадает" не всегда по работе и ее результату.
Статья 129 ТК РФ . Основныепонятия и определения(в ред.Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
Заработная плата(оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости отквалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного
характера
, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных,
работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся
радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующегохарактера, премии и иные поощрительные выплаты).


Разоблачать хитреньких, лживых и лицемерных, словно подворовывающих заслуги и заработанные деньги трудящихся - всегда достойное, справедливое и правомерное дело

Сообщение отредактировал Сергей_112 - Пятница, 15.02.2013, 12:38
 
svolohДата: Пятница, 15.02.2013, 12:33 | Сообщение # 1049
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Заблокированные
Сообщений: 330
Статус: Оффлайн
Цитата (oleg4563)
В 2012 г. выплачивалось много премий не входящих в фонд зарплаты. Не считайте их и средняя ЗП получится меньше. Тогда подгребали всё оставшееся и премии не  получали только самые откровенные разъ...и . Впрочем даже им кое-что все равно перепадало.
АГА к дню пожарного 500 рэ и в конце года 4600рэ НАГРЕБЛИ блин
 
Сергей_112Дата: Пятница, 15.02.2013, 12:49 | Сообщение # 1050
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Заблокированные
Сообщений: 2623
Статус: Оффлайн
Цитата (svoloh)
АГА к дню пожарного 500 рэ и в конце года 4600рэ НАГРЕБЛИ блин
[b]svoloh,[/b] А ты уверен что в другие места усиленно не "отгребали" из годового фонда заработной платы - тогда вот и результат, что таким как ты (при низких должностях) досталось мало? Или это именно тебе так выдали???
Работодатели обязаны по ТК РФ ОТЧИТЫВАТЬСЯ об использовании фондов перед работниками не менее 2-х раз в год! А они это мероприятие превращают только в "плановую разъ..бку по итогам года". Пока не будет спроса снизу - не надейся на точное исполнение требований Закона. Спрос "сверху" зачастую - однобок.


Разоблачать хитреньких, лживых и лицемерных, словно подворовывающих заслуги и заработанные деньги трудящихся - всегда достойное, справедливое и правомерное дело
 
svolohДата: Пятница, 15.02.2013, 14:23 | Сообщение # 1051
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Заблокированные
Сообщений: 330
Статус: Оффлайн
Сергей_112, к дню пожарного по 500р дали всей части к новому году пожарным 5000-налоги 2м водителям и командирам отделений по9000-налоги мне досталось 9т часть вольная 19челов+НЧ
 
oleg4563Дата: Пятница, 15.02.2013, 14:27 | Сообщение # 1052
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 158
Статус: Оффлайн
Сергей 112. Вопрос о принципах распределения премий по итогам очень неоднозначный: кого-то своим "волевым" решением лишали части кварталки или 13-й несправедливо, руководствуясь лишь личной неприязнью, но большинство же получало ту же 13-ю полностью (по 3 оклада ден. содержания). Но 3 оклада полагались тем, кто в течении года не имел замечаний и взысканий, кто сдал годовые зачеты и экзамены по всем видам подготовки на "хор." и "отл." (из которых "отл." должно быть не менее 50%). Вы много таких знаете? Многие элементарно не могут внятно рассказать своих обязанностей, про дневальных и говорить не приходится (то прое...т нач-ка или проверяющего, то мусор и грязь в пределах поста и т.д.). Так за что же премии полностью выплачивать, по каким таким итогам? Начальство старается не издавать приказов по несправедливым решениям, но и справедливо лишать тоже не спешит. Слишком много наказанных - это минус в оценке работы начальника в глазах вышестоящих. И тут бы сосуществовать мирно, но всегда найдется горлопан(ы) радеющий за справедливость, обычно из самых ленивых... Но разговор собственно к тому, что рассчитывать на обещанную премию за добросовестное исполнение рассчитывать на 100% не стоит. Как пообещали так и разобещают.
АГА к дню пожарного 500 рэ и в конце года 4600рэ НАГРЕБЛИ блин . Нам в 12 г. обламывалось побольше, чем вы написали,но как оказалось поменьше чем л/с соседних отрядов. Все зависит от жадности нач-ков.


"Все они хирурги или костоправы, нет среди них ни одного терапевта..."

Сообщение отредактировал oleg4563 - Пятница, 15.02.2013, 14:35
 
Baks37Дата: Пятница, 15.02.2013, 14:58 | Сообщение # 1053
Начальник караула
Генерал-майор
Группа: Проверенные
Сообщений: 22
Статус: Оффлайн
below, за службу в МО ОУС будет 50%
 
Balbes726Дата: Суббота, 16.02.2013, 15:52 | Сообщение # 1054
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 225
Статус: Оффлайн
На последней служебке, зам.начальника отряда (вольник), сказал офицерам, что министерство вроди-бы как выделело порядка 37 млрд. рубчиков на вольников, но когда и как будет выплачиваться не понятно...

Кто не слышал команды "Тревога",
И не рвался на вызов вперед,
Кто не знает цены кислорода,
Тот нас врядли когда то поймет!
 
loginkakloginДата: Понедельник, 18.02.2013, 09:03 | Сообщение # 1055
Специальность не определена
Лейтенант
Группа: Проверенные
Сообщений: 5
Статус: Оффлайн
Данные взяты со справки 2 НДФЛ, предоставленной бухгалтерией главного управления. Доходы такие же , зарплата, кварталка, стимулируюшая  выплата, только вот годовая премия составила 56 т.р. и не помню сколько к Дню пожарного (врать не буду). Так же вошла компенсация проезда к месту проведения отпуска.

Сообщение отредактировал loginkaklogin - Понедельник, 18.02.2013, 10:45
 
OldermenДата: Понедельник, 18.02.2013, 16:49 | Сообщение # 1056
Начальник части
Генерал-майор
Группа: Проверенные
Сообщений: 33
Статус: Оффлайн
При выделении 37 млрд получится примерно по 30 тыс в месяц на одно лицо. Хотя цифра подозрительная - сегодня по телевизору услышал о выделении 37 млрд. руб. на борьбу с детским курением. Совпадение, однако.
 
харватДата: Понедельник, 18.02.2013, 19:28 | Сообщение # 1057
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 123
Статус: Оффлайн
Сегодня же просят выделить именно 37 млрд.руб на борьбу с метеоритами. Тоже факт. Какая то странная цифра.
 
FireBullДата: Понедельник, 18.02.2013, 22:29 | Сообщение # 1058
Командир отделения
Генерал-лейтенант
Группа: Проверенные
Сообщений: 51
Статус: Оффлайн
По срочному письму из министерства выплатили зарплату сотрудникам.Не знаю все им насчитали или нет,но по подсчетам повышение не превысило 45%.Старшина части-прапорщик,получал 16 000,получил 22 600.Вобщем как всегда.Громкие обещания,что сотрудники будут получать,после повышения,больше чем сотрудники полиции оказались ЛОЖЬЮ.Все кто на земле получили мизер.А про вольников пока молчок.Сказали,что Пучков повелел разобраться и все.Глухое молчание.Вольники на пределе,одна часть ждет март.И если не повысят,то в части останутся два начальника,ст.водитель,2 пнк.Остальные уволятся

Сообщение отредактировал FireBull - Понедельник, 18.02.2013, 22:31
 
oleg4563Дата: Понедельник, 18.02.2013, 23:08 | Сообщение # 1059
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 158
Статус: Оффлайн
Цитата (харват)
Сегодня же просят выделить именно 37 млрд.руб на борьбу с метеоритами. Тоже факт. Какая то странная цифра.
По всей видимости в минфине появились непонятно откуда взявшиеся и непонятно кому принадлежащие 37 млрд. (кто-то украл, а освоить не смог (не успел) и теперь ни за что не признается). Вот ведомства (пр. группировки) и бьются за лакомый кусок. Метеорит для мчс - подарок!


"Все они хирурги или костоправы, нет среди них ни одного терапевта..."

Сообщение отредактировал oleg4563 - Понедельник, 18.02.2013, 23:08
 
KARDAN68Дата: Понедельник, 18.02.2013, 23:15 | Сообщение # 1060
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 470
Статус: Оффлайн
Цитата (Oldermen)
При выделении 37 млрд получится примерно по 30 тыс в месяц на одно лицо. Хотя цифра подозрительная - сегодня по телевизору услышал о выделении 37 млрд. руб. на борьбу с детским курением. Совпадение, однако.

К Гадалке не ходить.Зарплату Вольнонаемным планируют повысить в 2037 году.
На сколько помню в старые добрые советские времена пожарная охрана делилась на военизированную и профессиональную.Сегодня нас назвали -Работники.Так верхам удобнее.Для них Работник-от слова РАБ. а Рабов надо держать в впроголодь.иначе работать плохо будут.На 10 000 р худо бедно можно существовать одному-Семью содержать не возможно.уже сегодня.Не для кого не секрет что в след за повышениям пенсий и зарплат в стране следует повышение цен и тарифов ЖКХ.С 1.01.133 на копейки повысили пенсии.немного подкинули врачам и преподавателям.Неплохо подкинули службе исполнения наказаний.Разделили ПО и тоже одной половине немного подкинули.В среднем немного.Кое кто урвал хороший куш.МАГАЗИНЫ МЕНЯЮТ ЦЕННИКИ-и почему то для всех.Нет спец цен для Вольнонаемных и Аттестованных.прапорщиков и полковников.Цены для всех поползли вверх.Тоже на средне арифметическую цифру.
Можно конечно сказать-Работая в ПО у работников есть время подрабатывать на стороне.Но как же конституция????Ведь по конституции работник отработавший положенную норму часов в месяц имеет право на достойную зарплату.
Да НАСРАТЬ им на конституцию.Мы для них Быдло.и нужны только для того что бы руководить нами и за это получать свои не хилые оклады. cool


Cпасатель не профессия это половая ориентация.
 
Поиск:



Создано пользователями сайта Пожару-нет © 2025 Яндекс.Метрика