Ищу образец письма-запроса на исходные данные от организации для оставления КТП и ПТП. Кто то, как то, выкладывал на форуме, найти не могу к сожалению...
На основании Федерального закона «О пожарной безопасности» от 21 декабря 1994 года № 69-ФЗ, Постановления Правительства Российской федерации «О федеральной противопожарной службе» от 20 июня 2005 года № 385, «Плана основных мероприятий Главного управления МЧС России по Приморскому краю на 2014 год», в соответствии с Перечнем организаций (объектов) г. Владивостока на которые должны составляться документы предварительных действий по тушению пожаров и проведению аварийно-спасательных работ, утвержденным Мэром города Владивостока 6 мая 2013 года в отношении Вашей организации проводится разработка и составление плана тушения пожара. В целях максимально качественного разработки и составления плана тушения пожара и соответствия требованиям «Методических рекомендаций по составлению планов и карточек тушения пожаров», утвержденных Главным военным экспертом МЧС России генерал-полковником П.В. Плат. 27.02.2013 года, просим Вас предоставить ФГКУ «2 отряд ФПС по Приморскому краю» следующие сведения о Вашей организации: 1.Оперативно-тактическая характеристика: -функциональное назначение предприятия, в т.ч. перечень организаций и учреждений, входящих в его состав; -площадь территории; -степень огнестойкости и этажность основных зданий и сооружений; -вид строительных конструкций зданий (перекрытий, стен, перегородок и т.п.); -данные о пожарной нагрузке в помещениях, особенностях технологического процесса производства, о взрывопожароопасных производствах, сведения о веществах и материалах, обращающихся в производстве, с обязательным указанием наличия радиоактивных, химических веществ, веществ, вступающих в реакцию с водой и т.п.; -данные о системах противопожарной защиты организации, где должно быть изложено описание, вид, тактико-технические характеристики систем: автоматического обнаружения и извещения о пожаре, телевизионного наблюдения, автоматического оповещения и управления эвакуацией людей, водяного пожаротушения, автоматического пожаротушения, противодымной защиты и др.; -дополнительные сведения о характеристиках электроснабжения, отопления и вентиляции.
2. Прогноз развития пожара: -обоснование возможных мест возникновения пожара, которые определяются исходя из реальной обстановки в организации (на объекте) и (или) требуется привлечение наибольшего количества сил и средств для его ликвидации; -пути возможного распространения пожара; -степень угрозы жизни и здоровью людей; -места возможных обрушений строительных конструкций и оборудования, границы растекания горючих веществ и материалов, взрывов аппаратов и сосудов, находящихся (работающих) под давлением; -возможные зоны задымления и прогнозируемая концентрация продуктов горения; -параметры возможной зоны теплового воздействия; -возможные параметры пожара. 3. Организация проведения спасательных работ: -численность работающих (число мест) в организации, сведения о местах нахождения и -физическое состояние людей (способность самостоятельно передвигаться и принимать решения); -сведения об эвакуационных путях и выходах из здания, в т.ч. информация: о предполагаемом сосредоточении людей в помещениях, порядке проведения спасательных работ и привлекаемой для этих целей техники и оборудования, порядке оказания медицинской помощи пострадавшим. 4.Организация тушения пожара обслуживающим персоналом (работниками) организации до прибытия пожарных подразделений: -основные обязанности и порядок действия обслуживающего персонала (работников) организации при возникновении пожара; -списки должностных лиц, членов формирований добровольной пожарной охраны, добровольной пожарной команды, членов пожарного расчета с указанием мест их постоянной работы, домашних адресов и телефонов; -инструкции на случай пожара для должностных лиц организации; -данные о дислокации аварийно-спасательных служб организации, номера их телефонов, наличие другой связи с ними; -наличие и порядок использования техники и средств связи организации; -организация обеспечения средствами индивидуальной защиты участников тушения пожара. 5. Графическая часть: -план-схема организации (объекта организации) на местности (генплан), с указанием разрывов до соседних зданий и строений, с нанесением дорог и проездов, водоисточники и их характеристики, которые можно использовать при тушении пожара и расстояния от них по маршрутам прокладки рукавных линий, вариантами рациональной расстановки пожарной техники; -ситуационная план-схема организации с указанием месторасположения пункта управления ответственного руководителя работ, места сбора работников служб жизнеобеспечения организации и сосредоточения техники организации, пункты сушки, обогрева, питания личного состава подразделений пожарной охраны и работников организации участвующих в тушении пожара, заправка горюче-смазочными материалами пожарной техники и техники организации; -поэтажные планы, разрезы основных зданий и сооружений организации на которых отражаются конструктивные, объемно–планировочные и технологические особенности организации (объекта), места расположения и управления системой противопожарной защиты, отключения электроэнергии, наличие лифтов, эвакуационные выходы из помещений и т.д. В связи с тем, что некоторые из вышеперечисленных данных могут составлять государственную (и/или коммерческую) тайну, просим указать необходимую форму допуска для сотрудника (сотрудников), привлекаемых для выполнения работ по составлению плана тушения пожара, подготовки и проведения учений. В том случае, если Вы не заинтересованы в разработке и составлении плана тушения пожара, просим сообщить об этом в письменной форме в адрес ФГКУ «2 отряд ФПС по Приморскому краю» для исключения Вашей организации из Перечня организаций (объектов) г. Владивостока на которые должны составляться документы предварительных действий по тушению пожаров и проведению аварийно-спасательных работ.
Самое интимное - последний абзац. Специалисты поймут :-)
Геометрические размеры зданий и сооружений, наличие чердака и подвалов, вид кровли, запрашивать, как я понимаю, в разделе оперативно-тактических характеристиках? Это то чего нет в запросе, на первый взгляд...
"в соответствии с Перечнем организаций (объектов) " Все мы знаем, что перечень составляется от балды, и это ещё мягко говоря, а ведь чел грамотный может и выписку из перечня запросить, заверенную подписью нач.отряда и печатью...
Я просто к чему эту тему создал. В плане на 16 год у меня есть составление КТП на одну государственную бюджетную организацию. Чел отвечающий там за пожарную безопасность упёртый какой то. Обычно ведь как, приходишь по форме, объясняешь ситуацию и особо больших проблем не возникает, максимум не могут сходу геометрические размеры назвать или по мелочи что нибудь. А этому подавай официальный запрос! С чем связан подобный подход не понимаю, да и похрен в общем то.
Дата: Воскресенье, 24.01.2016, 12:06 | Сообщение # 12
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 1171
Статус: Оффлайн
Цитатаarhi ()
А этому подавай официальный запрос! С чем связан подобный подход не понимаю, да и похрен в общем то.
"Методические рекомендации по составлению планов и карточек тушения пожаров" от 29.09.2010 N 2-4-60-8-18 в системе МЧС России не применять.
Главный военный эксперт генерал-полковник П.В.Плат
О Методических рекомендациях по составлению планов тушения пожаров и карточек тушения пожаров МИНИСТЕРСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПО ДЕЛАМ ГРАЖДАНСКОЙ ОБОРОНЫ, ЧРЕЗВЫЧАЙНЫМ СИТУАЦИЯМ И ЛИКВИДАЦИИ ПОСЛЕДСТВИЙ СТИХИЙНЫХ БЕДСТВИЙ ПИСЬМО от 1 марта 2013 года N 43-956-18
[О Методических рекомендациях по составлению планов тушения пожаров и карточек тушения пожаров]
ДАЛЕЕ,,,:
2. Разработка и корректировка Перечня организаций (объектов, сельских населенных пунктов) на которые должны составляться ПТП и КТП 2.1. ПТП и КТП составляются на все объекты и сельские населенные пункты, находящиеся в районе выезда подразделений, входящих в гарнизон пожарной охраны, и подпадающие под критерии, указанные в приложении N 1, а также иные объекты (на усмотрение начальников гарнизонов пожарной охраны).
Решение по разработке ПТП на каждый объект принимается начальником гарнизона пожарной охраны по письменному согласованию с его руководителем (собственником). В случае отказа руководителя (собственника) объекта ПТП не составляется. Еще далее:
Согласно пункта 5 Порядка применения Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, утвержденного постановлением Минтруда РФ от 9 февраля 2004 г. № 9: «При необходимости должностные обязанности, содержащиеся в квалификационных характеристиках, могут быть распределены между несколькими исполнителями.
Чуть еще дальше: ...согласно вышеупомянутого раздела ЕКС: Начальник отряда Государственной противопожарной службы:
«Организует работу по составлению планов (карточек) тушения пожаров и аварийно-спасательных работ на пожароопасных и особо важных объектах»;
оперативный дежурный по отряду Государственной противопожарной службы:
«Организует отработку и корректировку планов (карточек) тушения пожаров и аварийно-спасательных работ на пожароопасные и особо важные объекты, проверяет в пожарных частях наличие и правильность их составления»;
начальник пожарной части Государственной противопожарной службы:
«Организует корректировку планов (карточек) тушения пожаров и аварийно-спасательных работ на пожароопасные и особо важные объекты».
И как Вы думаете посредством кого они все это организуют?
Правильно! Посредством личного состава пожарных подразделений. В первую очередь — начальников караулов, помощников начальников караулов и командиров отделений. Соответствующие обязанности включаются в их должностные инструкции.
Вот как-то так.
А насчет того, что такая работа стоит немалых денег... Ну да.
Их подразделение пожарной охраны, в том числе за это, и зарабатывает. Прямо или косвенно. Либо получая финансирование из федерального (или другого) бюджета, куда предприятия отчисляют налоги. Либо получая деньги за услуги, оказываемые в соответствии с заключенным договором.
А Вы из этих средств получаете заработную плату за исполнение своих обязанностей, в том числе — и за разработку планов тушения пожара.
А насчет специального образования и квалификации — так требования к нему тоже предъявлены тем же ЕКС, а также должны быть указаны в должностной инструкции. Им остается только соответствовать.
Либо Вы можете выполнять ту же работу за интересное Вам вознаграждение (в размере 100-150 тыс. руб.). Регистрируете ИП. Никаких лицензий для разработки планов тушения пожаров не нужно. Убеждаете руководителя предприятия в том, что этот план тушения пожара ему жизненно необходим, что его разработку нужно поручить именно Вам, и что запрашиваемая Вами цена является справедливой. Заключаете договор. И вперед — к светлому будущему! ... и далее по тексту. >( http://fire-consult.ru/forum....ov.html
Сообщение отредактировал Karaton - Воскресенье, 24.01.2016, 12:12
arhi, может такой вариант подойдет, на учебный центр МинЮста прокатило Письмо на бланке отряда, с квадратным штемпелем
Поправка приказ №107/21-10-70/3 от 26 февраля 2013 недействителен, вместо него № 816-27-10-521-3 от 27.11.2013 А так получился отличный вариант, убойное действие)))