|
|
|
Разница в оплате сотрудников и работников
| |
| Buta70 | Дата: Понедельник, 10.06.2013, 06:41 | Сообщение # 701 |
Пожарный
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 300
Статус: Оффлайн
| Цитата (Сергей_112) Да, так обычно и бывает, когда в первый раз . Но иначе и не бывает. Им всё нравится? Они всем довольны? И
Сергей Павлович, приветствую!Ну и всю форум-братию естественно. Ну вот опишу свой случай,поговорил с ребятами,вроде как и согласны подписи подать,но и не верят что что-то ,по крайней мере у Нас может сдвинуться.Ну начну с аргументов которые мы можем привести,это только зарплата.
Например у меня -пожарный(17-18 рублей) у командира отделения 22-23.Конечно у вновь прибывшего 12 рублей,но это у всех так было пока не прошёл первоначалку,ну и естественно стаж. Так что в зарплате мы не на последнем месте(хотя регион у нас Хабаровский край)средняя зарплата по краю 28-30 рублей.(по крайней мере для города)но в городе она всю жизнь -больше.
Льгот у нас, как не было,так и нет,(если не считать проезд по краю) так что не с кем сравнивать,так как у нас сотрудники только в краевом центре.А по всему краю уже как 5 лет только работники.Поэтому такая большая разница в оплате труда не заметна.
Оснащение техникой,АЦ, ГСМ, ГАСИ,СИЗОД,стволы,рукава и прочее, вполне хорошее,всё получили пару-тройку лет назад.
Штатное расписание на посёлок 7 тысяч,состоит из 19 человек ,т.е по 4 человека в карауле,конечно на практике очень часто бывает что кто то болен,но то же терпимо.
Отгулы дают без проблем,если возникли проблемы(нет второго пожарного)значит переносят на другое число.
Ну и последний аргумент,как иной раз здесь встречался,это когда работаешь в части за (палочки),но опять таки вроде как делаешь всё для части, а не дяде.
Ну вот такой расклад,спросил у того кому лет по 35-40,те в раздумьях,вариантов с работой практически нет,если только куда уехать.И все в основном уверены что как только эти подписи дойдут до РУКОВОДСТВА,а они скорее всего дойдут.Так вообще и работать негде будет.
Вот так ответил правдиво,без байды.Хотя сам конечно то же в положении плачевном,в плане денег,но и терять даже это никак нельзя.
По моему мнению открыто действовать и давить , можно только тем у кого в частях есть две категории,такие как работники и сотрудники.Ну или другие притеснения со стороны закона,Трудового Кодекса.
Сообщение отредактировал Buta70 - Понедельник, 10.06.2013, 06:48 |
| |
|
|
| rabotiaga | Дата: Понедельник, 10.06.2013, 06:58 | Сообщение # 702 |
Водитель ПА
Генерал-майор
Группа: Проверенные
Сообщений: 44
Статус: Оффлайн
| Buta70, можно только тем у кого в частях есть две категории,такие как работники и сотрудники. ..у меня в части примерно 50 сотрудников и 25 работников(половина пенсионеры,бывшие сотр.,половина молодых надеются на аттестацию),и реально "воевать"то не кому..
|
| |
|
|
| KIRA666 | Дата: Понедельник, 10.06.2013, 07:35 | Сообщение # 703 |
Специальность не определена
Генерал-майор
Группа: Проверенные
Сообщений: 36
Статус: Оффлайн
| Ничего - это нормально! гром еще не грянул... Придет инфляция, а она уже тут .... потом забегают и как всегда а чё мы, амы ни чё... чё ты там просил подписать то, а может и надо, кто его знает и т.д. и т.п... а, вы им ват вам с барского плеча 0,000000000000000000000000055% кушайте, кормите деток.... Ща дипиздричество поднимут и попрет- эти ЗП уже ни чего не стоят особенно по городским меркам....
нормально, нормально... это для руского люда вполне адекватно!  Добавлено (10.06.2013, 07:18) --------------------------------------------- я никого не хотел обидеть!!!!!!!!!! Добавлено (10.06.2013, 07:25) ---------------------------------------------
Цитата (rabotiaga) у меня в части примерно 50 сотрудников и 25 работников(половина пенсионеры,бывшие сотр.,половина молодых надеются на аттестацию),и реально "воевать"то не кому.. Никто никого воевать не призывает - это не война, если отстаивать свои права на заработанное это война, то они нас взяли голыми руками за самое святое!  Добавлено (10.06.2013, 07:26) --------------------------------------------- еще год назад..... Добавлено (10.06.2013, 07:30) --------------------------------------------- Фу как не культурно с их стороны (правительства) выходит. !!!! БЯяяяя
А МОЛЧАНИЕ ЗНАК СОГЛАСИЯ и ПРИМЕРЕНИЯ СЧИТАЕТСЯ В РФ! (кто-то же это придумал).... Добавлено (10.06.2013, 07:35) --------------------------------------------- То о чем мы тут с вами дискутируем называется дырой в законодательстве и мы как нистранно туда попали это с каэдым могло произойти Ни в одной сфере такого беспредела еще нет... Надо пытаться эту дыру затянуть....до осени мало времени осталось.. Есть еще один момент врятли на нас бабки в правительстве препасены.... если что и будет то с закладкой в бюджет 14года а сейчас надо поднять им веки на это 
|
| |
|
|
| Buta70 | Дата: Понедельник, 10.06.2013, 10:13 | Сообщение # 704 |
Пожарный
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 300
Статус: Оффлайн
| Цитата (rabotiaga) у меня в части примерно 50 сотрудников и 25 работников(половина пенсионеры,бывшие сотр.,половина молодых надеются на аттестацию),и реально "воевать"то не кому Ну вот хоть такое соотношение(правда непонятно) где ещё 25%-вакансии что ли?
А у нас ВСЕ работники и повторюсь сотрудниками никогда не были.До 1993 года была объектовая часть ,ходили под Министерством обороны,рядом головная часть (Отряд),они всю дорогу ходили под МВД,так что не было у нас сотрудников.
Цитата (KIRA666) Придет инфляция, а она уже тут .... потом забегают и как всегда а чё мы, амы ни чё... чё ты там просил подписать то, а может и надо, кто его знает и т.д. и т.п... а, вы им ват вам с барского плеча 0,000000000000000000000000055% кушайте, кормите деток.... Ща дипиздричество поднимут и попрет- эти ЗП уже ни чего не стоят особенно по городским меркам
Ну и как Вы предлагаете решать сей вопрос нам,Сотрудников у нас нет в отряде,все работники.Подписаться под обращением к которому Мы не имеем отношения?Хотя мы конечно имеем отношение к Пожарной охране,но к МЧС-нет.У нас и у начальства нет погон,только должность.
Цитата (KIRA666) я никого не хотел обидеть!!!!!!!!!!
Это не к нам ,здесь такие не живут
Да и вообще я вам предоставил точку зрения как своих коллег,так и свою.
|
| |
|
|
| Сергей_112 | Дата: Понедельник, 10.06.2013, 10:37 | Сообщение # 705 |
|
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Заблокированные
Сообщений: 2623
Статус: Оффлайн
| Цитата (Buta70) Ну и как Вы предлагаете решать сей вопрос нам,Сотрудников у нас нет в отряде,все работники.Подписаться под обращением к которому Мы не имеем отношения?Хотя мы конечно имеем отношение к Пожарной охране,но к МЧС-нет. Buta70, у Вас ПЧ от субъекта федерации и ты правильно сказал, что ни какого отношения к МЧс - не имеете. Только вот должностные оклады работникам ПО от субъектов назначены правительствами областей примерно в равном соотношении с должностными окладами работников ПО МЧС, при равных должностях равная оплата. А у тех то как раз Пучковскими разговорчиками "об альпинстах" они и не повышены и не собираются их менять, между тем должностные оклады работников МЧС - Крайне низки! Ваше дело уже подключаться во вторую очередь после повышения окладов там. Цифры твоей зарплаты которые ты назвал - нас не удивишь - это просто воздействие местного районного коэффициента на установленный низкий оклад - знаешь сам. Или вам у себя стоит обращаться в свои областные правительства об изменении окладов ссылаясь на соотношение с зарплатами в других отраслях промышленности области - на их низость. Но до повышения у работников МЧС с твоей области будут приходить отписки со ссылками по АНАЛОГИЧНЫМ должностям работников в МЧС и добавят, что "не могут выбиваться из общепринятого государственного уровня установленных зарплат по данным должностям - их не поймут в Првительстве РФ". Так что всё как в замкнутом кругу и так будет до тех пор пока не "причешут", "отстригут" торчащую в разные стороны ложь из заявлений того министерства МЧС о своих работниках. Как бы им там хотелось, чтобы от слова "работник" осталось только первые три буквы.
Разоблачать хитреньких, лживых и лицемерных, словно подворовывающих заслуги и заработанные деньги трудящихся - всегда достойное, справедливое и правомерное дело
|
| |
|
|
| KIRA666 | Дата: Понедельник, 10.06.2013, 11:17 | Сообщение # 706 |
Специальность не определена
Генерал-майор
Группа: Проверенные
Сообщений: 36
Статус: Оффлайн
| Цитата (Сергей_112) Как бы им там хотелось, чтобы от слова "работник" осталось только первые три буквы. В яблочко +1000 Buta70 Сергей 112 - прав! Работник пожарной охраны - где бы ты не работал, от Камчатки и до Москвы У нас в областной пожарной охране больше получают чем в мы на Федеральном уровне и схема расчета какая то другая. все поперевернули. ПИШИТЕ - Это для Вас же плюсом будет, а то потом и про вдруг забудут что есть еше и ОГКУ. лупить их надо со всех сторон. Сегодня еще одно письмо отправил уже на правительство РФ .... Чувствую скоро дпишусь ....
|
| |
|
|
| Сергей_112 | Дата: Понедельник, 10.06.2013, 12:22 | Сообщение # 707 |
|
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Заблокированные
Сообщений: 2623
Статус: Оффлайн
| Цитата (KIRA666) У нас в областной пожарной охране больше получают чем в мы на Федеральном уровне и схема расчета какая то другая. все поперевернули. Подсказываю: Схема расчётов остаётся таже самая, потому что почти все руководители и специалисты в ПО субъектов - это выходцы из ГУ МЧС или ещё с ПО МВД. Разница возникает только исходя из установленного Положениями об оплате труда в управлениях ГУ МЧС (от приказов МЧС) и Управлениях ПО от субъектов (установлен правительствами областей). В МЧС этот фонд установлен в размере "до 24 окладов всех работников"; в ПО субъектов может быть также, а может быть по другому в большую сторону (всё от желания Ваших местных властей как то помочь вам на месте с деньгами. Если этот фонд з/п работников больше МЧС, то и соответственно при наличии совести работодатели субъектов могут позволить себе и больше начислять своим работникам денег через различные надбавки и поощрительные премии, в результате повышается реальная з/п работников и работник от ПО субъекта там получает больше чем работник в Вашем же ГУ МЧС. Но это зависит от совести Высших руководителей и местного маленького работодателя. Реальный пример: Нижегородская область. Есть работники в ГУ МЧС и в гку "Управление по делам ГО, ЧС и ПБ". Фонды заработной платы работников различаются как: "до 24 окладов" и "28,5 окладов" - разница значительная, а в реальности зарплата у пожарного в гку или такая же или чуть меньше (уже зависит от отряда и его НО). Почему? Реально рассчитывают и выдают за год на руки работникам только в размере "20 окладов". Где остальное? Куда исчезло, ведь в отчетах в министерство (в одном случае в МЧС, а в другом в мин.фин. области будут оприходаваны все установленные деньги фонда), а кто ж его знает? Ответа в верхах не дают! Молчат. ГУ МЧС руководит нач. ГУ МЧС г-м вн.сл. Шиканов А.А., гку руководят два его бывших заместителя Гугулашвилли Ш.И. и Дёмин А.П., вышедшие на пенсию. Они оба два Чистейших МЧСника - синие, не вн.сл.! В одном случае непонятки по 4 окладам из фонда в другом уже даже 8,5 окладов. Налицо что чистым требуется даже больше! С генералом из ГУ они не делились и возникали какие то странные недомолвки между двумя этими управлениями, хотя суть их не озвучивалась, только усиленно чаще и строже стали СПТ направляться по ПЧ от гку. И всё же совместных мероприятий по распределению других денежных потоков в обоих управлениях всё равно осталось - не мало. После проверки Инспекцией по труду 6-ОГПС от гку эта разница исчезающей в никуда части годового фонда з/п поубавилась: там пришлось оплачивать переработку л.с. или отпускать в отгулы даже при явной нехватке л.с. в караулах, правильно писать приказы на привлечение к доп. труду, изменить форму табелей учёта рабочего времени. На всех совещаниях гку того времени главными героями повестки дня были мой "НО 6-ОГПС Корнилов В.Н. и я сам, словно вокруг никого больше нет!". Бедный НО так прямо мне и шипел это. Тем не менее вопросы ещё остались, просто надо дальше расковыривать, уже более изощрённо укрытое. ГУ МЧС области - та "гроза" - не тронула вообще, их работники молчали тогда. Но вот показатель уровня совести налицо: чем синее - тем жаднее.Цитата (KIRA666) лупить их надо со всех сторон. Вот оно правильное действие которое может изменить ситуацию в корне по всей ПО РФ.
Разоблачать хитреньких, лживых и лицемерных, словно подворовывающих заслуги и заработанные деньги трудящихся - всегда достойное, справедливое и правомерное дело
|
| |
|
|
| Buta70 | Дата: Понедельник, 10.06.2013, 15:16 | Сообщение # 708 |
Пожарный
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 300
Статус: Оффлайн
| Цитата (Сергей_112) Цифры твоей зарплаты которые ты назвал - нас не удивишь - это просто воздействие местного районного коэффициента на установленный низкий оклад - знаешь сам. Точно так, оклад 6000 далее идут районные ,Северная надбавка,премия месячная ну и за СИЗОД. Ну и на кого равняться?На сотрудников МЧС,так они ни при делах.
Цитата (KIRA666) У нас в областной пожарной охране больше получают чем в мы на Федеральном уровне и схема расчета какая то другая
Так у нас во всей стране всё перевёрнуто,учителя те так же кто на местном бюджете,кто на федеральном,врачи так же.
Теперь вопрос к ВАМ KIRA666,на кого равняться мне, если у меня все отряды в крае от "Управление по делам ГО, ЧС и ПБ".На парней которые работают в МЧС в Москве,или на Таймыре?Я конечно смогу как то объяснить руководству(Если оно спросит) о том что как то не по людски это происходит с разбросом зарплат.Ну так и они скажут мне -"Езжай-ка ты Вася на Таймыр,или в город-герой Москву",и будут правы.
|
| |
|
|
| EMERCOM2801 | Дата: Понедельник, 10.06.2013, 22:49 | Сообщение # 709 |
Специальность не определена
Генерал-полковник
Группа: Проверенные
Сообщений: 75
Статус: Оффлайн
| у нас страна одна и законы должны быть одинаковые везде
|
| |
|
|
| KIRA666 | Дата: Вторник, 11.06.2013, 06:06 | Сообщение # 710 |
Специальность не определена
Генерал-майор
Группа: Проверенные
Сообщений: 36
Статус: Оффлайн
| Цитата (Buta70) Теперь вопрос к ВАМ KIRA666,на кого равняться мне, если у меня все отряды в крае от "Управление по делам ГО, ЧС и ПБ" Извени я немного не понял вопрос- раскрой его (к кому вы относитесь в данный момент) отряд федеральный или нет -не пойму Скажи тогда кто твой начальник и я скажу к кому вы относитесь (фамилии не надо, а в звании, гражданский, ГО шник, объектовый -не пойму) по подробней пожалуйста!Добавлено (11.06.2013, 05:02) --------------------------------------------- По поводу Москвы и Таймыра Цитата (EMERCOM2801) у нас страна одна и законы должны быть одинаковые везде я об тома же...Добавлено (11.06.2013, 06:06) --------------------------------------------- Есть предложение: коллективные письма отправим это понятно! может дополнительно организовать электронную массовую рассылку! Я сейчас всех своих друзей и знакомых к этому привлек - они со своих ящиков коротенькие письма с одним и тем же вопросом отправляют (человек 20 неберется) знакомые рузья родственники - пусть массово попробуют ответить, да же если пусть не ответят то хоть получат?(только надо чтобы предложения чуть-чуть не совпадали). Если кличество вопросов на одну и туже тему превысит от общего исла обращений им придется задуматься Как думаете есть в этом смысл? Лучше перебдеть чем не добдеть. Чем больше писем Валиться им будет тем кажется мне лучше не важно с каких адресов и ящиков не важно где выработаете и кем! Вынудим выступить на всю страну для Васех нас с конкретным обращением "ДА" или "нет"!
Тут на радио "Маяк" хотел дозвониться там с правительства кто-то вопросы принимал - бесполезно ближние перехватавают не дозвонился! может есть кто поближе к ним ?
|
| |
|
|
| GOODWIN | Дата: Вторник, 11.06.2013, 07:07 | Сообщение # 711 |
|
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 129
Статус: Оффлайн
| Цитата (KIRA666) Я сейчас всех своих друзей и знакомых к этому привлек - они со своих ящиков коротенькие письма с одним и тем же вопросом отправляют (человек 20 неберется) знакомые рузья родственники - пусть массово попробуют ответить, да же если пусть не ответят то хоть получат?(только надо чтобы предложения чуть-чуть не совпадали). Если кличество вопросов на одну и туже тему превысит от общего исла обращений им придется задуматься Пучкову тоже на МК, перед пресс-конференцией 70% вопросов было от работников по поводу зарплаты. Что-то как-то никто там не задумался  Добавлено (11.06.2013, 07:07) --------------------------------------------- В четверг собеседование на (надеюсь) новом месте работы. Надоело.
Любой запрет влечёт за собой интерес и желание переступить черту даже у здорового человека, это особенность психики.
|
| |
|
|
| BOBAH01 | Дата: Вторник, 11.06.2013, 14:07 | Сообщение # 712 |
|
Ст. водитель
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 237
Статус: Оффлайн
| Цитата (KIRA666) Извени я немного не понял вопрос- раскрой его (к кому вы относитесь в данный момент) отряд федеральный или нет -не пойму Скажи тогда кто твой начальник и я скажу к кому вы относитесь (фамилии не надо, а в звании, гражданский, ГО шник, объектовый -не пойму) по подробней пожалуйста! Краевое подчинение. Вот у нас например при краевой администрации есть департамент гражданской защиты Приморского края, ему подчиняются КГКУ расположенные в населённых пунктах края, например как наше: краевое государственное казенное учреждение "9 отряд противопожарной службы Приморского края по охране Дальнегорского городского округа". Начальник не НО, а "Директор КГКУ 9-ОПС по охране Дальнегорского городского округа". Так к кому нас отнести? Buta70, у вас так? Кстати, земляк, ты какого города?
|
| |
|
|
| volk44 | Дата: Вторник, 11.06.2013, 22:33 | Сообщение # 713 |
|
Специальность не определена
Группа: Удаленные
| Ребята хватит болтать,собирайте подписи к письму и будем массово рассылать
Добавлено (11.06.2013, 22:30) --------------------------------------------- нам нужен человек владеющий очень хорошо английским и немецким языком,может у кого кто знакомые есть,мне кажется от нашей купленной прессы ничего ждать не стоит,а вот заграница я думаю схватится за это дело,хотя не факт
Сообщение отредактировал volk44 - Среда, 12.06.2013, 11:46 |
| |
|
|
| EMERCOM2801 | Дата: Вторник, 11.06.2013, 22:59 | Сообщение # 714 |
Специальность не определена
Генерал-полковник
Группа: Проверенные
Сообщений: 75
Статус: Оффлайн
| я давно про это говорю - им новость имидж - России позор
|
| |
|
|
| Buta70 | Дата: Среда, 12.06.2013, 02:36 | Сообщение # 715 |
Пожарный
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 300
Статус: Оффлайн
| Цитата (KIRA666) Скажи тогда кто твой начальник и я скажу к кому вы относитесь (фамилии не надо, а в звании, гражданский, ГО шник, объектовый -не пойму) по подробней пожалуйста!
Ребята Вы повнимательней читайте я уже указал на это вот цитата с моего поста
Цитата (Buta70) Ну и как Вы предлагаете решать сей вопрос нам,Сотрудников у нас нет в отряде,все работники.Подписаться под обращением к которому Мы не имеем отношения?Хотя мы конечно имеем отношение к Пожарной охране,но к МЧС-нет.У нас и у начальства нет погон,только должность
Цитата (BOBAH01) Начальник не НО, а "Директор
У нас Начальник Отряда ,Хабаровский край ,земляк.
|
| |
|
|
| Alexr | Дата: Среда, 12.06.2013, 19:08 | Сообщение # 716 |
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 257
Статус: Оффлайн
| volk44 у меня есть адрес пожарного из Германии скайф и мыло. Он работает как доброволец. Там у них система чуть иная Есть профи а остальные на добровольной основе. Он приезжал к нам подарки привозил то сё начальство конечно себе разобрали нам значки и бейсболки остались, но дело не в этом он сразу сказал отстаете от нас на 60 лет. Можно ему кинуть. Жена у него русская переведет,если что.
Не стоит прогибаться под синий мундир, пусть лучше он прогнется под НАС!
|
| |
|
|
| ravil702 | Дата: Среда, 12.06.2013, 20:37 | Сообщение # 717 |
|
Специальность не определена
Группа: Удаленные
| хорошая идея
|
| |
|
|
| volk44 | Дата: Среда, 12.06.2013, 22:32 | Сообщение # 718 |
|
Специальность не определена
Группа: Удаленные
| можно обсудить этот вопрос,спроси согласия у него сначала
|
| |
|
|
| искорка | Дата: Четверг, 13.06.2013, 03:42 | Сообщение # 719 |
Специальность не определена
охранник труда
Группа: Проверенные
Сообщений: 28
Статус: Оффлайн
| Цитата (Сергей_112) Или вам у себя стоит обращаться в свои областные правительства об изменении окладов ссылаясь на соотношение с зарплатами в других отраслях промышленности области - на их низость. Но до повышения у работников МЧС с твоей области будут приходить отписки со ссылками по АНАЛОГИЧНЫМ должностям работников в МЧС и добавят, что "не могут выбиваться из общепринятого государственного уровня установленных зарплат по данным должностям - их не поймут в Првительстве РФ". Так что всё как в замкнутом кругу и так будет до тех пор пока не "причешут", "отстригут" торчащую в разные стороны ложь из заявлений того министерства МЧС о своих работниках. Как бы им там хотелось, чтобы от слова "работник" осталось только первые три буквы. Все верно, мы субъектовый отряд. Все сделали, как написано выше. И ответ получили в точности: "не могут выбиваться из общепринятого государственного уровня установленных зарплат по данным должностям." Только вот интересно, как зп повысить вы не МЧС, а как всякие указания слать, да с проверками чуть ли не каждые сутки приезжать - так сразу, вы обязаны руководствоваться приказами МЧС. Маразм... Хорошо, как юристу удается на локальном уровне некоторые указаиловки их тормозить, как противоречащие ТК РФ. Это хорошо еще ЗНО, понимающий попался (из пожарных). Эх, нам бы до сентября дотянть... Вроде пообещали новое положение об оплате труда и повышение зп (рпавда на 11%). А там будем "посмотреть")))
jk.irf
|
| |
|
|
| kosta107 | Дата: Четверг, 13.06.2013, 16:46 | Сообщение # 720 |
|
Специальность не определена
Генерал-майор
Группа: Проверенные
Сообщений: 49
Статус: Оффлайн
| http://www.mchs.gov.ru/articles/comments/item/427885/ Глава МЧС России Владимир Пучков об исполнении указов Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. 11 Июня 18:30
В-третьих:
МЧС России реализует современные подходы в области государственной социальной политики.
Планомерно осуществляет мероприятия по обеспечению постоянным жильем военнослужащих и сотрудников.
Обеспечение постоянным жильем военнослужащих за два года увеличено с 60% до 77%. И уже к 2014 году будет создан весь необходимый жилищный фонд 100% обеспечения военнослужащих. Проводится планомерная работа по обеспечению жильем сотрудников федеральной противопожарной службы - формируется фонд служебного жилья.
Для военнослужащих и сотрудников в этом году кардинально увеличено денежное довольствие. Рост в среднем по системе МЧС России составил по военнослужащим и сотрудникам в 1,6-1,7 раза. При этом боевым подразделениям повышен уровень оплаты в 2-3 раза.
Предприняты шаги по поддержке федеральных государственных служащих и работников боевых подразделений. В МЧС России в пределах выделенных бюджетных средств средняя заработная плата врачей, преподавателей ВУЗов и научных работников МЧС России выше средней заработной платы в регионах. В целях усиления социальной защиты внебюджетные средства направим на заработную плату и социальные выплаты сотрудникам Министерства. Продолжим эту работу.
Сотрудники министерства опять на КОНЕ  Добавлено (13.06.2013, 16:27) --------------------------------------------- а в отношении работников только предпринимаются шаги..... Добавлено (13.06.2013, 16:46) --------------------------------------------- ыполняется комплекс мер по повышению готовности и эффективности применения сил и средств. В первую очередь это касается сил, ежедневно заступающих на боевое дежурство. А это более 51 тыс. человек и более 13 тыс. ед. основной аварийно-спасательной и пожарной техники. Все воинские, спасательные, пожарные подразделения нацелены на эффективное реагирование, на любые просьбы и проблемы людей. .....
Необходимо также продолжить работу по формированию многоцелевых пожарно-спасательных подразделений. ...............
В МЧС России к концу этого года в полном объеме будут реализованы новые подходы в мобилизации и мобилизационной подготовке пожарных, спасателей и воинских формирований, переводимых на новые принципы комплектования за счет штатной численности системы МЧС России, а также создания необходимых запасов специальной техники, оборудования и оснащения. Все эти подразделения будут находится в режиме постоянной готовности для ликвидации крупномасштабных чрезвычайных ситуаций, пожаров и других задач в мирное и военное время.
Будет продолжена работа по реализации программы переоснащения подразделений МЧС России, которая утверждена Президентом Российской Федерации. Современные многофункциональные комплексы, снаряжение, экипировку, пожарно-спасательную технику и оборудование получат подразделения. Укомплектованность будет доведена до 70-80 %. Это беспрецедентные показатели для современной России. ........ Министерство реализует ряд мероприятий, направленных на формирование в подразделениях МЧС России нравственных принципов, принципов профессиональной служебной этики, основных правил служебного поведения, толерантности и формирования корпоративной культуры ведомства.
Утверждены и реализуются Кодекс чести сотрудников МЧС России и Кодекс этики и служебного поведения государственных служащих МЧС России. ............ Создаются кризисные центры в Никарагуа, Венесуэле и на Кубе. бедные бедные страны....
|
| |
|
|
|