Пожару - нет!
Главная | У кого какая зарплата? - Страница 44 - Пожару - нет! Форумы. | Регистрация | Вход
Этот сайт создан пожарными, для пожарных и о пожарных.
Вторник, 24.10.2017, 14:36
Приветствую Вас Гость | RSS
Меню сайта
Мини-чат
Последние высказывания
14:14, 24.10.2017 Планы пожаротушения........... arhi
09:25, 24.10.2017 Перевод в другой караул........... дорогуосилитидущий
23:55, 23.10.2017 Пожарный водоём, нужен ли он........... Karaton
21:58, 21.10.2017 Запрет перевода сотрудников из части в часть........... vasiliy
12:42, 19.10.2017 Пожарная лестница на кровлЕ........... дорогуосилитидущий
22:47, 18.10.2017 О ТЕХНИКЕ........... дорогуосилитидущий
18:05, 18.10.2017 ЧАСТНАЯ ПОЖАРНАЯ ОХРАНА........... НВ11
18:48, 14.10.2017 Помогите!!Отправляют дистанционно учится на лестницу............ дорогуосилитидущий
18:36, 14.10.2017 С Днем Рождения!........... дорогуосилитидущий
20:58, 13.10.2017 Помогите нам, звоните из Каталонии........... Enric
11:17, 13.10.2017 Пожары........... lord_of_shadows
00:13, 11.10.2017 Курилка............ дорогуосилитидущий
19:41, 10.10.2017 Экзамен на допуск РТП........... ПроблемаНК
18:36, 09.10.2017 Реформа МЧС........... НВ11
11:37, 09.10.2017 карточки пожаротушения........... vasek34
08:17, 07.10.2017 Разница в оплате сотрудников и работников........... Mistral
12:58, 27.09.2017 Опрос:Боевая одежда пожарного. Важно Ваше мнение!!!........... Phoenix1
04:54, 26.09.2017 муз.чатик........... Obsidian
14:17, 25.09.2017 Великий Пожар в Бостоне............ arhi
08:47, 21.09.2017 внегласный запрет на прием офицеров........... сармат

Полезные ссылки
Официальный сайт проекта ГраФиС Прародитель
Сайт 52-ой пожарной части. Спирово ПЧ-52 Сайт пожарной части пгт.Мортка
ПЧ-27 Братск
Веселый пожарный УНД ГУ МЧС России по Приморскому краю
Карта_01 Wiki-fire - база знаний в области пожарной безопасности
ЭСУ ППВ
Центр пропаганды пожарной безопасности
[ Новые сообщения · Участники · Правила форума · Поиск · RSS ]
Страница 44 из 46«124243444546»
Модератор форума: dymok, Брандмайор, arhi 
Пожару - нет! Форумы. » Дела пожарные и не только » ФИНАНСОВО-ЮРИДИЧЕСКИЙ » У кого какая зарплата?
У кого какая зарплата?
sov456Дата: Четверг, 19.12.2013, 21:41 | Сообщение # 861
Командир отделения
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 192
Статус: Offline
wacko
Цитата Diman240 ()
Год прошел, присвоили 3 класс (сдавали зачет), сеичас оклад 7100, но за спасателя так и не платят, говорят, что оплату за спасателя производят после присвоения 2 класса пожарного (колегам платят 10% от оклада).

wacko wacko wacko wacko wacko
А нам говорят, что нет нормативной базы для присвоения классности, а за спасателя мы ни копейки не разу не получали.
 
Diman240Дата: Пятница, 20.12.2013, 06:53 | Сообщение # 862
Специальность не определена
Полковник
Группа: Проверенные
Сообщений: 18
Статус: Offline
Есть еще какие предложения!
 
zloyznoyДата: Пятница, 20.12.2013, 18:55 | Сообщение # 863
Специальность не определена
Группа: Удаленные





Цитата sov456 ()
А нам говорят, что нет нормативной базы для присвоения классности, а за спасателя мы ни копейки не разу не получали

вам врут, даже в интернете есть эта база) а вот за спасателя доплачивать должны, если вроде сдал на класс спасателя, третий и т.д., за просто спасателя не доплачивают, могу и ошибатся, давно вопрос колыхал этот
 
sov456Дата: Пятница, 20.12.2013, 20:52 | Сообщение # 864
Командир отделения
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 192
Статус: Offline
Цитата zloyznoy ()
вам врут, даже в интернете есть эта база)

Я где-то год назад поднимал эту тему здесь на сайте и у себя в бухгалтерии. Приказ есть, но нет перечня вопросов по которым проводится аттестация. Потом перевели в ком.отделений... короче забил.
Цитата zloyznoy ()
а вот за спасателя доплачивать должны, если вроде сдал на класс спасател

А вот с этого момента хотелось бы по подробнее.
 
Diman240Дата: Суббота, 21.12.2013, 16:17 | Сообщение # 865
Специальность не определена
Полковник
Группа: Проверенные
Сообщений: 18
Статус: Offline
Цитата sov456 ()
А вот с этого момента хотелось бы по подробнее.


Да. да. Слушаем и смотрим внимательно!

Добавлено (21.12.2013, 16:17)
---------------------------------------------
Вот нарыл!

4 - 8 разряды

Должностные обязанности. Проводит работы по тушению пожаров, спасению людей, ликвидации последствий аварий и стихийных бедствий, эвакуации материальных ценностей, вскрытию и разборке конструкций с использованием специальных агрегатов, механизмов, изолирующих аппаратов, а также выполняет обязанности соответствующих номеров боевого расчета пожарного автомобиля. Оказывает первую медицинскую помощь пострадавшим. Содержит в исправном состоянии пожарно-техническое и спасательное вооружение и оборудование, осуществляет его техническое обслуживание, испытание и устранение неисправностей, не требующих специальной подготовки. Использует радиосредства и переговорные устройства, имеющиеся на вооружении пожарной части. Несет службу на постах, в дозорах, во внутреннем наряде караула в соответствии с требованиями соответствующих уставов и инструкций.

Должен знать: основные положения приказов и инструкций, регламентирующих организацию службы в подразделениях пожарной охраны и тушения пожаров; устройство, размещение и правила работы с пожарно-техническим и спасательным вооружением и оборудованием на пожарных автомобилях; устройство, правила эксплуатации изолирующих противогазов и работы в них; особенности тушения пожаров и ликвидации последствий стихийных бедствий и аварий при неблагоприятных условиях; основные параметры пожарной опасности веществ и материалов; основные способы спасения людей и эвакуации материальных ценностей; основы тактики тушения пожаров в зданиях и сооружениях, на транспорте и в сельских населенных пунктах; методы проведения работ по вскрытию и разборке конструкций; отрицательные факторы и нежелательные явления, возникающие во время пожара при наличии взрывчатых и радиоактивных веществ; порядок проверки противопожарного состояния жилых и бытовых объектов; район выезда пожарной части, противопожарное водоснабжение и расположение в нем особо важных и пожароопасных объектов; задачи гарнизонной и караульной службы; правила техники безопасности, производственной санитарии, пожарной безопасности и оказания медицинской помощи.

Требования к квалификации по разрядам оплаты

4 разряд (пожарный) - специальная подготовка по установленной программе без предъявления требований к стажу работы;

5 разряд (пожарный) - специальная подготовка по установленной программе и стаж работы по профилю не менее 6 месяцев;

6 разряд (пожарный 3 класса) - среднее (полное) общее образование, стаж работы по профилю не менее 1 года и специальная подготовка по установленной программе;

7 разряд (пожарный 2 класса) - среднее (полное) общее образование и стаж работы в должности пожарного 3 класса не менее 2 лет;

8 разряд (пожарный 1 класса) - среднее (полное) общее образование и стаж работы в должности пожарного 2 класса не менее 2 лет.

Примечание. Классность пожарным устанавливается в соответствии с Положением о порядке присвоения классов квалификации, утверждаемым Министерством Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий.
Вот ссылка:

http://www.opengost.ru/iso....oy-prot ivopozharnoy-sluzhby.html


Сообщение отредактировал Diman240 - Суббота, 21.12.2013, 16:58
 
НИКИТИНДата: Суббота, 21.12.2013, 17:15 | Сообщение # 866
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 513
Статус: Offline
http://www.yaplakal.com/forum2/topic703692.html

Всё будет ХОРОШО,потому что ХУЖЕ уже некуда.....
 
svolohДата: Понедельник, 23.12.2013, 11:53 | Сообщение # 867
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 296
Статус: Offline
НИКИТИН,и что самое интересно ни одного внятного ответа от работника тока сотрудники хвастают а то что есть ваботники они не знают наверно
 
bp700Дата: Вторник, 24.12.2013, 18:48 | Сообщение # 868
Водитель ПА
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 191
Статус: Offline
Работник водитель 20 лет ,зарплата+13+премия=40 тыр. Не в чём себе не отказывайте Господа.

Сообщение отредактировал bp700 - Вторник, 24.12.2013, 19:25
 
KaratonДата: Среда, 25.12.2013, 18:45 | Сообщение # 869
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 1147
Статус: Offline
Прикрепления: 6003711.jpg(58Kb)


Сообщение отредактировал Karaton - Среда, 25.12.2013, 18:45
 
Diman240Дата: Среда, 25.12.2013, 21:00 | Сообщение # 870
Специальность не определена
Полковник
Группа: Проверенные
Сообщений: 18
Статус: Offline
Дааааа!!!!!!
 
volk44Дата: Среда, 25.12.2013, 21:27 | Сообщение # 871
Специальность не определена
Группа: Удаленные





Karaton, чтоб я так жил
 
vepr3081Дата: Среда, 25.12.2013, 22:05 | Сообщение # 872
Специальность не определена
Лейтенант
Группа: Проверенные
Сообщений: 4
Статус: Offline
Премия к дню МЧС 12187 нач.кар стаж 17 лет работник.Кировская обл.

Добавлено (25.12.2013, 22:05)
---------------------------------------------
Премия к дню МЧС 12187 нач.кар стаж 17 лет работник.Кировская обл.

 
KaratonДата: Среда, 25.12.2013, 23:05 | Сообщение # 873
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 1147
Статус: Offline
Цитата vepr3081 ()
Karaton, чтоб я так жил


Весь год от 12 до 14 тыр. А мясо по 260р, а в... по 240 surprised , а жижа на заправке по 29,80, а ЖКХ!!!! Слава богу без взысканий.


Сообщение отредактировал Karaton - Среда, 25.12.2013, 23:10
 
Сергей_112Дата: Четверг, 26.12.2013, 08:02 | Сообщение # 874
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Заблокированные
Сообщений: 2623
Статус: Offline
Цитата Karaton ()
Прикрепления: 6003711.jpg(58Kb)

Оттуда видим:
- Работодатель Каратона максимально подробно (чтобы не порождать лишних вопросов и недоверия к себе) изложил все начисленные выплаты! Случай, действительно похвальный и достойный! Вроде бы так и требует всегда ТК РФ, но как часто на других местах у нас в "листиках" так не редко пишут неконкретно и смешивая в кучку разные моменты, здесь же этого - НЕТ! Видно, что рассчитана и проплачена "квартальная" и "годовая"(13-я) премии. "Годовая" премия составила = 2 оклада по должности. (нет "ежемесячной", но это уже так можно понять и того работодателя, учитывая, что тому приходиться в декабре проплачивать достаточно значительные суммы и тот может оказаться в затруднительном положении, чтобы уложиться в лимиты годового фонда з/п) - таким образом все премии "по итогам работы за определённый период", предусмотренные и приказом МЧС № 545 (для работников) и приказом Минздрава этот работодатель учёл и проплатил и ничего не скрывает от своих подчинённых, выплачивая то что возможно для категории "работников" в нынещних условиях - ДОСТОЙНО! Если бы везде так было, так и многих бы вопросов на форуме и в жизни ПО бы и не возникало даже. Так что далеко не все из тех кто при власти и при кнуте из наших начальников не скурвились, не отпучковались от ПО и простого пожарного и есть же среди них достойные и честные люди. biggrin
Выплачены даже "материальная помощь" - 3000 руб. (правда, обычно её стараются под отпуск дать или вообще чаще "зажать"). Премия к Дню спасателя (= 21980 руб.), т.е. разовая премия - неплохая сумма, так не везде дают.
Цитата Karaton ()
Слава богу без взысканий.
Я рад за тебя и твоих начальников, Каратон! smile
(Если не брать возникшую в начале 13-го года разницу между категориями работников и сотрудников, то они сделали всё возможное что было в их возможностях.
И ты, Каратон, тоже сделал всё возможное, чтобы так получать.)


Разоблачать хитреньких, лживых и лицемерных, словно подворовывающих заслуги и заработанные деньги трудящихся - всегда достойное, справедливое и правомерное дело
 
VASEKДата: Пятница, 27.12.2013, 20:19 | Сообщение # 875
Пожарный
Подполковник
Группа: Проверенные
Сообщений: 14
Статус: Offline
КАРЕЛИЯ вольник стаж 10 лет зп. за декабрь 19200 из них кварталка 600р. и премия ко дню спасателя 600 р.

ГЕРОИ ВСЕГДА ОСТАЮТСЯ В ТЕНИ
 
ЭДУАРДИУСДата: Среда, 05.03.2014, 12:40 | Сообщение # 876
Пожарный
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 1507
Статус: Offline
по моему мнению данная информация должна быть выделена в теме "коррупция в МЧС" и пожарные думают что это в тему " бред руководства" , короче раньше было так сэкономленные деньги делили все поровну между всеми пожарными. теперь ввели бальную систему , то моему мнению незаконно, согласно этим баллам в конце года будут кого то лишать этих сумм, но почему то пожарных забыли ознакомить с этой системой , как бы только ознакомили начкаров. Вообщем просто посмотрите и посоветайте что дальше делать что бы отменить эту систему.

Добавлено (05.03.2014, 12:38)
---------------------------------------------
Меня лично убивает почему не ознакомили пожарных, и почему нет записи утверждено тем то тем тот , разработано тем то тем то , и согласно какого приказа данная система вводиться в действия, ведь это должно быть сделано в обычном порядке , должен быть приказ все должны подписаться. Я показал специалистом , они вообще сказали данную лицензированную систему поощрения и наказания списали с Закрытого завода ПСЗ которая была разработана в РоссАтоме, которая к тому же была преобретена у аналогичной по профилю организации у японцев. То есть документов внутри МЧС нет.

Добавлено (05.03.2014, 12:40)
---------------------------------------------
Короче " бред с коррупционной выкладкой в МЧС"

Прикрепления: 3556326.jpg(35Kb) · 3108022.jpg(39Kb) · 1496305.jpg(28Kb) · 8084037.jpg(33Kb)


Всякому терпению есть свой беспредел .
 
k10091954Дата: Пятница, 07.03.2014, 23:51 | Сообщение # 877
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 1000
Статус: Offline
эх, зря ты Эдуард прикрепления показал, увидят ваши начальники и добавят работы и убавят зарплату

служить бы рад, прислуживаться тошно

Сообщение отредактировал k10091954 - Пятница, 07.03.2014, 23:53
 
ЭДУАРДИУСДата: Вторник, 11.03.2014, 11:05 | Сообщение # 878
Пожарный
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 1507
Статус: Offline
k10091954, блин я уже понял , парни не хотел . теперь один выход . у нас в городе создана инициативная группа чтоб эту фигню объявить вне закона и люди которые её вводят были наказаны вдоль до увольнения. почему я это заявляю и не делаю секрета , чтоб у некоторых в инициативной группе не было сомнений и путей отхода. Так что и вам парни надо нам помочь в том что бы все мы сделали правильно. Сокрушаться поздно нужен совет а не сожаление.

Всякому терпению есть свой беспредел .
 
Сергей_112Дата: Вторник, 11.03.2014, 13:18 | Сообщение # 879
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Заблокированные
Сообщений: 2623
Статус: Offline
Цитата volk44 ()
теперь на деньги вольнонаёмных покупают запчасти разную дребедень,есть мысль уже писать в Москву

Вот об этом несколько подскажу, хотя не являюсь экономистом или финансистом.
Дело в том что деньги из различных фондов могут быть потрачены только на те вещи на которые предназначен сам этот фонд, никак не иначе. То есть если эти деньги (выделенные сверху) из "фонда заработной платы работников предприятия (не зависимо они сотрудники или работники) то только на оплату труда, поощрения и выплаты мат. помощи. Если эти деньги (выделенные сверху) предназначены на развитие предприятия (по зданиям, сооружениям, внедрения в производство новых технологий, установок) - то только на эти вещи; если эти деньги (выделенные сверху) предназначены на поддержание эксплуатационных характеристик имеющегося оборудования или зданий - то только на эти цели.
Любое несоответствие направлению использования и смешивание денег из разных фондов будет легко выявлено при финансовых проверках и трактуется это тогда как "нецелевое использование бюджетных денежных средств". Хм, это уже можно и УК РФ открывать с комментариями. Как то так....Пусть наши экономисты с образованием меня поправят более точнее и документально.
"Напишите в Москву", так оттуда сразу и отпишут "не может быть, такого не выявлено". Просто втихаря посмеются меж собой потом над неграмотностью людей в глубинке.
Цитата volk44 ()
синепузой шушеры понравилось богатеть за наши деньги
volk44, чтобы перенаправить деньги из фонда заработной платы на закупки или ремонты имеющегося и сокрыть это от проверяющих необходимо применить некоторые хитроумные и хитровывернутые схемы с якобы правомерным способом получения дохода от этого.
Пример: деньги с фонда зар. платы (и твои премии содержатся именно там) можно обналичить чрез премиальные выплаты вроде бы как бы выплаченные по документам, а на самом деле неофициально собранные назад полностью или частично с премированных людей. Потом эти отобранные "премиальные" и "мат.помощевские" деньги частью оседают в чьём то конкретном кармане, а частью отовариваются в виде закупок ремонтов зданий или покупок чего то нового, ремонтов имеющегося при этом нигде в документах не указывается "что это денежки вроде как из фондов оплаты труда и то что они то уже вроде как потрачены и то что их вроде уже использовали как средство оплаты". А вот в других предназначенных для самих этих целей фондах (выделяемых бюджетных средств) и создаётся некая "ЭКОНОМИЯ". Вот эа эту экономию и "бережное" отношение к имеющемуся некие лица могут правомерно получать премии и немалые (но тебе об них не скажут и не покажут ), можно и орден получить за это. Если кто и попадётся на прокручивании хитроумной схемы отмыва денежных средств, перетекания их из одного "сосуда" в "другой" (кармана в карман), то ТОТ сразу кричит: "Не за себя ради радел, а за общество (гос. предприятие), я себе ни копеечки не взял!" А кто его то в этом поймает? Там появляется столько вроде как правомерных документиков, справок накладных, рассчётов, что сам чёрт ногу сломит: где кому и сколько досталось. Да ещё потребуются для этого обязательно и показания свидетелей, а если и сами "свидетели" повязаны в многолетних применении этих хитровывернутых схем? А кто ж из них всех тебе скажет правду, пока их за шкирку не взяли и не потрясли?
(Перечитай ещё раз про Воронежского героя 2010г. или героев других коррупционных скандалов в МЧС и увидишь что везде там эта "схема" присутствовала! - "Сбор премий". А она ведь далеко не одна!)
Поэтому гораздо проще выявить нецелевое использование денежных средств и сразу отсадить часть таких деятелей на отСадку. Ах, как ИМ этого не хочется!
А вот косвенным признаком таких деятелей могут служить двусмысленные увёртливые фразы, напыщенные слова, туманность, а не открытость применяемых схем денежных расчётов, лживенькие улыбки при виде тебя, когда знаешь заранее что тебя то как раз он то и видеть бы вообще не желает. Моменты лести, некоторого панибратства тоже могут порой присутствовать при этом, но в любом случае это попытка пропихнуть тебе в мозги ложь, заставить тебя поверить в их "кристальность" или направить тебя на ложный след для твоих поисков.
Поэтому пиши о "Разнице", по теме, пиши о поборах премий или о точных конкретных вскрытых фактах мздоимства, вот сам такой ВЫВОД за счёт кого знай, но пусть его делают официально уполномоченные на это лица - следаки прокуратуры, Следственного комитета, ФСБ, Суды, а то тебя в клевете могут обвинить, потому что конкретных фактов на подсадку ты не сможешь выложить в СМИ или напоказ. Я же выложил сейчас "возможность применения "мыльных, туманных" схем". А ты сразу пытаешься связать "Разницу" с "воровством" без указания фактов и возможных путей замыливания всем глаз. Так вызовешь только другой результат ответа их тебе.


Разоблачать хитреньких, лживых и лицемерных, словно подворовывающих заслуги и заработанные деньги трудящихся - всегда достойное, справедливое и правомерное дело
 
Сергей_112Дата: Четверг, 13.03.2014, 08:21 | Сообщение # 880
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Заблокированные
Сообщений: 2623
Статус: Offline
Цитата ЭДУАРДИУС ()
Короче " бред с коррупционной выкладкой в МЧС"
Прикрепления: 3556326.jpg(35Kb) · 3108022.jpg(39Kb) · 1496305.jpg(28Kb) · 8084037.jpg(33Kb)

Цитата k10091954 ()
эх, зря ты Эдуард прикрепления показал, увидят ваши начальники и добавят работы и убавят зарплату

Цитата ЭДУАРДИУС ()
k10091954, блин я уже понял , парни не хотел . теперь один выход . у нас в городе создана инициативная группа чтоб эту фигню объявить вне закона

Вот зря ЭДУАРДИУС не показал к чему выложены эти приложения, а они то как раз, похоже, идут как приложения к приказу об оценке деятельности НАЧАЛЬНИКОВ подразделений и отнюдь не уровней НК-КО, а повыше и гораздо! - НЧ и выше скорее всего НО!!! Так что отнюдь не для того чтобы "списать" чуток денежек с водителя, пожарного, КО, НК. Смотрите внимательней то что выложено: "Прикрепления: 3556326.jpg(35Kb)" графы 2.1 и 2.2 , Общий смысл тех таблиц в том, что они собирают данные не по конкретному человеку (работяге), а по отдельному какому то подразделению.
"2.1 Нарушения указанные в книге службы или другой служебной документации - -3",
"2.2 Получение сотрудником дисциплинарного взыскания объявленного приказом по управлению - -30".
- Ну уж если учитываются "приказы по управлению" то речь может идти о самих верхушках начальников областных ГУ или только об СУ (там народу и ПЧ поменьше гораздо).
- Если уж некий работяга" и получит дисциплинарное взыскание, то он то сразу лишится премии и полностью, а не кусочек от неё типа "-30" отщипнут! Так что эти таблицы для подсчёта снижения премий уже у начальника при котором этот "работяга" допустил нарушение и получил д.взыскание!
- Обратите внимание на запись о "записях в книге службы или какой другой служебной документации" и "-3" за каждое. А теперь проанализируйте жизнь Пожарного. А всегда ли и все ли записи в книге службы ПЧ указывают на недоработку тех кто непосредственно дежурил в тот момент в ПЧ когда её проверили?
Достаточно часто случается, что сам то дежурный караул вообще не имеет отношения к такому замечанию организации караульной службы!!! И даже НЧ,ЗНЧ той ПЧ тоже бывает не имеет никакого отношения! Потому что ИНЫЕ НЕДОСТАТКИ, НАРУШЕНИЯ исходят именно от РАБОТОДАТЕЛЕЙ - НО и Нач. ГУ и тех кто между ними!
Я ведь и говорю каждый раз в основном о том: что главным ЛЕНТЯЕМ И БЕЗДЕЛЬНИКОМ на своём рабочем месте оказывается именно РАБОТОДАТЕЛЬ трусливо подсовывающий свою личную вину на своих "людишек". Между тем только устранение именно таких ЛОДЫРЕЙ и устранит сами нарушения на конкретных рабочих местах других людей. Выход только в замене их на нормальных Начальников-тружеников.
Прошу обратить внимание на то, что иной раз Проверяющие как бы "камуфлируют, синят" свои записи, чтобы подпрятать вину своих же начей или своих начей-друзей, пытаясь "поддолбить" только личный состав караула.
Пример: Книга службы и записи там: "При занятиях по ГО не проведена отработка нормативов ППС ГО", "В расписании занятий не запланирована отработка нормативов ППС ГО".
Бывает у многих? - Да! Да, только зачастую АБСОЛЮТНО никакой вины НК, КО и даже НЧ, ЗНЧ там и быть не может! И только потому что РАБОТОДАТЕЛЬ - БЕЗДЕЛЬНИК не закупил и не обеспечил свои ПЧ индивидуальными средствами химической защиты - ВАЩЕ. А потом пытается поВИЗЖЯЯЯААТЬ на своих "людишек" и потопать кривыми ножками: "ДАПУСТИЛИ, НАКАЖУУУ! Тииибе ведь написали, а не МНЕ, в твою смену (иль) в твоей ПЧ!"
(тут я исхожу из практики нашей пожарной жизни, как я её увидел у себя )
Цитата ЭДУАРДИУС ()
Сокрушаться поздно нужен совет а не сожаление.

Не надо вообще "сожалеть" ЛОДЫРЕЙ и БЕЗДЕЛЬНИКОВ - их надо ВОСПИТЫВАТЬ должным и правомерным способом или пинком под толстенький мягкий женский зад прочь с их рабочего места, пусть летят со своим визгом. Вот и весь СОВЕТ. И не надо брать на себя их вину, посыпая свою "голову пеплом" иначе и замечания никогда нельзя будет устранить. Та таблица отнюдь не для всех просто, а только для больших начальников. А "баллы" - да они примерно всегда так или иначе используются или применялись и раньше оценивая работу своего подчинённого товарища по труду как моменты его работы за определённый период или на конкретном пожаре: лучше бы так вот сделал, а не эдак.


Разоблачать хитреньких, лживых и лицемерных, словно подворовывающих заслуги и заработанные деньги трудящихся - всегда достойное, справедливое и правомерное дело
 
Пожару - нет! Форумы. » Дела пожарные и не только » ФИНАНСОВО-ЮРИДИЧЕСКИЙ » У кого какая зарплата?
Страница 44 из 46«124243444546»
Поиск:



Создано пользователями сайта Пожару-нет © 2017 службы мониторинга серверов