Пожару - нет!
Главная | Проведение служебной проверки - Пожару - нет! Форумы. | Регистрация | Вход
Этот сайт создан пожарными, для пожарных и о пожарных.
Воскресенье, 22.07.2018, 06:23
Приветствую Вас Гость | RSS
Меню сайта
Мини-чат
Последние высказывания
00:38, 22.07.2018 Курилка............ svoloh
23:09, 21.07.2018 Мир увлечений........... дорогуосилитидущий
00:56, 21.07.2018 Пожары........... дорогуосилитидущий
12:04, 13.07.2018 С Днем Рождения!........... dymok
14:52, 10.07.2018 Помогите в поиске рефератов........... k10091954
10:51, 09.07.2018 Установка для сушки пожарных рукавов........... max
10:40, 09.07.2018 +7 дней к отпуску РАБОТНИКОВ........... max
13:42, 06.07.2018 Фотолюминесцентные эвакуационные системы ГОСТ Р12.2.143-2009........... priezzhevkirill0
13:32, 06.07.2018 Детский дом в поселке Рассвет или закат ГПНа?........... priezzhevkirill0
16:37, 03.07.2018 Лишают водителей в формировании досрочной пенсии............ igori68
14:16, 29.06.2018 Комплект тестовых приборов КТП-1. Отзывы........... Serzh_82
08:29, 27.06.2018 гидроиспытание стац систем пожаротушения........... max
09:01, 26.06.2018 Пенсия........... сармат
10:04, 25.06.2018 Пожарная колонка........... Vladimir53
22:12, 24.06.2018 Наряд вне подразделения.............. дорогуосилитидущий
10:46, 24.06.2018 ГЖС 2018........... xakep
10:43, 24.06.2018 Ищу рефераты на обучения в Подольске........... maximlev84
12:33, 21.06.2018 Аттестации газодымозащитников............ max
23:06, 17.06.2018 Приказ Пучкова про 100 000 семьям с 4-мя и более детьми............ Longdays
09:34, 15.06.2018 Перевод на должность без твоего согласия........... сармат

Полезные ссылки
Официальный сайт проекта ГраФиС Прародитель
Сайт 52-ой пожарной части. Спирово ПЧ-52 Сайт пожарной части пгт.Мортка
ПЧ-27 Братск
Веселый пожарный УНД ГУ МЧС России по Приморскому краю
Карта_01 Wiki-fire - база знаний в области пожарной безопасности
ЭСУ ППВ
Центр пропаганды пожарной безопасности
[ Новые сообщения · Участники · Правила форума · Поиск · RSS ]
  • Страница 1 из 1
  • 1
Модератор форума: dymok, Брандмайор, arhi  
Пожару - нет! Форумы. » Дела пожарные и не только » ФИНАНСОВО-ЮРИДИЧЕСКИЙ » Проведение служебной проверки
Проведение служебной проверки
strannikДата: Четверг, 09.02.2012, 17:17 | Сообщение # 1
Специальность не определена
без рейтинга
Группа: Проверенные
Сообщений: 1
Статус: Offline
Прислали нам для руководства к действию такую бумагу:
"Об утверждении инструкции о порядке сбора и предоставления информации о происшествиях и преступлениях, совершенных личным составом, и проведения служебных проверок (разбирательств) по фактам чрезвычайных происшествий, нарушений дисциплины, законности и происшествий с участием личного состава"
Неоднозначный документ, требует от руководства части докладывать наверх обо всех происшествиях (преступлениях(в т.ч. подготовка к совершению), ДТП (на работе и дома), травмах, бытовухе(нарушения норм и правил поведения в быту в состоянии алкогольного(наркотического) опьянения), и ещё много много чего). И в этой инструкции упоминается такой документ:
"Методические рекомендации "О порядке организации и проведения служебной проверки (разбирательства) в системе МЧС России"" (25.10.2006г.)
Не могу найти сей документ, если у кого есть возможность поделиться данным манускриптом, буду очень благодарен.

Добавлено (09.02.2012, 15:51)
---------------------------------------------
да, добавлю, мы гражданский персонал

Добавлено (09.02.2012, 17:17)
---------------------------------------------
и ещё вопрос: при проведении проверки по факту какого либо нарушения дисциплины руководствуемся трудовым кодексом (и только), или главенствуют некие "ведомственные подзаконные акты" (приказы и т.д.)

 
7051635Дата: Четверг, 15.03.2012, 09:44 | Сообщение # 2
Специальность не определена
без рейтинга
Группа: Проверенные
Сообщений: 1
Статус: Offline
Есть такой докумен!! напиши почту, отправлю, в нем все прописано, читай
 
pvpavelДата: Четверг, 15.03.2012, 11:07 | Сообщение # 3
Командир отделения
Генерал-майор
Группа: Проверенные
Сообщений: 31
Статус: Offline
скинь и мне такой документ, если не трудно на zvpavel@gip.ru
 
Сергей_112Дата: Четверг, 15.03.2012, 11:58 | Сообщение # 4
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Заблокированные
Сообщений: 2623
Статус: Offline
Quote (7051635)
Есть такой докумен!! напиши почту, отправлю, в нем все прописано, читай

7051635, А этот "такой документ" секретный или нет? Если нет, то может стоит его в материалы форума положить для общего ознакомления? И для остальных будет легче и свой рейтинг повысишь за предоставленные материалы. Кстати, библиотека форума - прекрасная вещь с большим обзором разных направлений. Многие ответы на вопросы - находил именно там.


Разоблачать хитреньких, лживых и лицемерных, словно подворовывающих заслуги и заработанные деньги трудящихся - всегда достойное, справедливое и правомерное дело
 
VodovozДата: Четверг, 15.03.2012, 13:47 | Сообщение # 5
Специальность не определена
Борец за справедливость
Группа: Модераторы
Сообщений: 577
Статус: Offline
Конституция РФ
Статья 23

1. Каждый имеет право на неприкосновенность частной жизни, личную и семейную тайну, защиту своей чести и доброго имени.

Статья 24

1. Сбор, хранение, использование и распространение информации о частной жизни лица без его согласия не допускаются.

И о какой бытовухе может идти речь?
 
Сергей_112Дата: Четверг, 15.03.2012, 14:30 | Сообщение # 6
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Заблокированные
Сообщений: 2623
Статус: Offline
Quote (Vodovoz)
Сбор, хранение, использование и распространение информации о частной жизни лица без его согласия не допускаются. И о какой бытовухе может идти речь?

Vodovoz, Водовоз, а когда участковый к нам с тобой домой приходил (когда мы на службу устраивались) это разве не сбор информации о личной жизни? А журналы ИВР с их отметками о посещении сотрудника на дому, об обстановке дел дома - это разве не тоже самое?
А вот служебная проверка по фактам нарушения дисциплины или происшествия быть должна, никуда не денешься, иной раз парой объяснений не отделаешься, информация должна быть полной и обстоятельной. Доклад по происшествиям с сотрудником или работником на работе наверх - нормальная вещь, это ведь работа иначе так дойти возможно до утаивание несчастного случая. По бытовухам: некоторые случаи бытовух оканчивались не только увольнением сотрудника, но и "отъезжанием" их в другие места, иное происшествие дома (несчастный случай), а не на работе был связан именно с проф. деятельностью сотрудника (и это обязательно проверялось, устанавливалось, при подтверждении этого сотрудник был социально защищен) - этот учет в верхах налажен жестко еще с МВДэшных времен, сейчас только продолжается. А вот преценденты, когда перед таким проверяющим поведения в быту (для полного сбора компромата) захлопывали дверь и говорили "не пущу" - бывали. На моей памяти(не со мной) 1 такой случай был (в 91г.), но его афишировать и "дожимать" не стали: "Гласность" помогла.


Разоблачать хитреньких, лживых и лицемерных, словно подворовывающих заслуги и заработанные деньги трудящихся - всегда достойное, справедливое и правомерное дело

Сообщение отредактировал Сергей_112 - Четверг, 15.03.2012, 15:56
 
Пожару - нет! Форумы. » Дела пожарные и не только » ФИНАНСОВО-ЮРИДИЧЕСКИЙ » Проведение служебной проверки
  • Страница 1 из 1
  • 1
Поиск:



Создано пользователями сайта Пожару-нет © 2018 службы мониторинга серверов