Пожару - нет!
Главная | Хорошо ли быть начальником в части??? - Пожару - нет! Форумы. | Регистрация | Вход
Этот сайт создан пожарными, для пожарных и о пожарных.
Среда, 24.05.2017, 20:37
Приветствую Вас Гость | RSS
Меню сайта
Мини-чат
Последние высказывания
13:32, 24.05.2017 Квалификационные требования к начальнику караула............ arhi
21:32, 21.05.2017 Где бы вы хотели продолжить службу в случае реформы........... SVB
20:34, 21.05.2017 Курилка............ Karaton
20:01, 21.05.2017 Образование л/с........... Karaton
19:19, 21.05.2017 Аппараты СИЗОД........... mastergdzs23
19:12, 21.05.2017 Поиск ПРАВДЫ........... mastergdzs23
08:31, 21.05.2017 Обсуждение БУПО и УСПО 2017........... arhi
12:56, 19.05.2017 КАМАЗ 43253 АЦ Розенбауэр - и как с ней бороться!........... Kotoff001
17:39, 17.05.2017 Сокращение 2017............ Karaton
23:23, 16.05.2017 Договорные подразделения ФПС........... Karaton
22:03, 16.05.2017 Запрет перевода сотрудников из части в часть........... дорогуосилитидущий
20:42, 15.05.2017 Особые условия работы........... serg034
16:31, 15.05.2017 АЦ-30 и АЦ-40........... Kotoff001
19:57, 14.05.2017 Требования к организации подготовки газодымозащитников............ дорогуосилитидущий
16:30, 14.05.2017 Приказ ГУГПС МВД России № 86 от 09.11.99г. действующий?........... max
01:18, 14.05.2017 ИЩУ !!!........... arhi
10:34, 13.05.2017 Конверсионные выплаты........... serg034
08:45, 13.05.2017 отпуск по уходу за ребёнком........... serg034
20:24, 12.05.2017 ГПС-600........... Vladimir53
18:51, 12.05.2017 отпуск........... BATMAN

Полезные ссылки
Официальный сайт проекта ГраФиС Прародитель
Сайт 52-ой пожарной части. Спирово ПЧ-52 Сайт пожарной части пгт.Мортка
ПЧ-27 Братск
Веселый пожарный УНД ГУ МЧС России по Приморскому краю
Карта_01 Wiki-fire - база знаний в области пожарной безопасности
ЭСУ ППВ
Центр пропаганды пожарной безопасности
[ Новые сообщения · Участники · Правила форума · Поиск · RSS ]
Страница 1 из 712367»
Модератор форума: SVB, arhi, Брандмайор 
Пожару - нет! Форумы. » Дела пожарные и не только » СЛУЖБА » Хорошо ли быть начальником в части???
Хорошо ли быть начальником в части???
fireman111Дата: Среда, 24.03.2010, 21:54 | Сообщение # 1
Специальность не определена
Полковник
Группа: Проверенные
Сообщений: 15
Статус: Offline
Ребята. Прощу все что знаете об обязанностях начальника ПЧ.
 
DimonДата: Среда, 24.03.2010, 21:58 | Сообщение # 2
Пожарный
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 411
Статус: Offline
Начальником быть всегда плохо,быть хорошим начальником хорошо! smile

Пожарный спит страна богатеет(только какая)
 
babaiДата: Четверг, 25.03.2010, 00:55 | Сообщение # 3
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Опытный
Сообщений: 532
Статус: Offline
Начальник пожарной части Государственной противопожарной службы
11 - 14 разряды
Должностные обязанности. Возглавляет руководство работой пожарной части. Выезжает на места тушения пожаров, ликвидации аварий, стихийных бедствий. Оценивает обстановку в ходе тушения пожара, проведения аварийно-спасательных работ для правильной оценки возможности дальнейшего проведения работ и привлечения дополнительных сил и средств. Об обстановке информирует личный состав подразделений в зоне проведения работ. Организует и контролирует караульную службу и плановую работу личного состава пожарной части. Проводит занятия по профессиональной подготовке с личным составом пожарной части. Контролирует подготовку начальствующего состава пожарной части к проведению занятий. Руководит работой инструкторского состава пожарной части по осуществлению функций государственного пожарного надзора в охраняемом районе (на объекте). Осуществляет надзор за состоянием, правильностью хранения, эксплуатации кислородно-изолирующих противогазов и аппаратов на сжатом воздухе (далее - изолирующие противогазы), средств связи, оборудования и снаряжения, аварийно-спасательных средств, обеспечивающих безопасность работы личного состава пожарной части. Организует мероприятия по совершенствованию методов и способов оказания помощи людям при тушении пожаров и проведении аварийно-спасательных работ. Принимает меры по укомплектованию пожарной части квалифицированными кадрами. Организует и обеспечивает выполнение мероприятий по технике безопасности, охране труда и производственной санитарии. Определяет режим работы личного состава пожарной части. Присутствует при смене караулов и проверяет листы нарядов на службу. Разрабатывает со службами жизнеобеспечения (скорая медицинская помощь, милиция и др.) инструкции по взаимодействию с пожарной частью при ликвидации пожаров, последствий аварий и стихийных бедствий. Обеспечивает содержание в постоянной готовности техники, пожарно-технического и спасательного вооружения, ежемесячно проверяет их состояние и ведение учета расходования горюче-смазочных материалов и огнетушащих веществ. Организует корректировку планов (карточек) тушения пожаров и аварийно-спасательных работ на пожароопасные и особо важные объекты. Обеспечивает противопожарное состояние служебных и бытовых помещений пожарной части.
Должен знать: Конституцию Российской Федерации, законодательные и иные нормативные правовые акты Российской Федерации и субъектов Российской Федерации, а также нормативные документы, касающиеся деятельности Государственной противопожарной службы; законодательство Российской Федерации о труде; постановления, приказы, нормативные и методические документы вышестоящего органа, регламентирующие деятельность пожарной части Государственной противопожарной службы; оперативную обстановку в районе выезда пожарной части; месторасположение, конструктивные особенности зданий и сооружений важнейших объектов; тактику тушения пожаров; пожарную опасность технологических процессов производств; состояние противопожарного водоснабжения, проездов и связи в районе выезда; правила эксплуатации и тактико-технические характеристики пожарных автомобилей, имеющихся в гарнизоне пожарной охраны; порядок взаимодействия с ведомственными спасательными службами, штабом по ликвидации последствий чрезвычайной ситуации; правила по охране труда, технике безопасности, производственной санитарии и противопожарной защите.
Требования к квалификации по разрядам оплаты. Высшее профессиональное образование (техническое) и стаж работы в Государственной противопожарной службе на должностях начальствующего состава не менее 3 лет:
11 разряд - при выполнении должностных обязанностей начальника пожарной части Государственной противопожарной службы, отнесенной к IV группе по оплате труда руководителей;
12 разряд - при выполнении должностных обязанностей начальника пожарной части Государственной противопожарной службы, отнесенной к III группе по оплате труда руководителей;
13 разряд - при выполнении должностных обязанностей начальника пожарной части Государственной противопожарной службы, отнесенной ко II группе по оплате труда руководителей;
14 разряд - при выполнении должностных обязанностей начальника пожарной части Государственной противопожарной службы, отнесенной к I группе по оплате труда руководителей.


"Демократор" - сайт для решения общественных проблем
 
Vladimir53Дата: Четверг, 25.03.2010, 07:44 | Сообщение # 4
Зам. начальника части
внимательный
Группа: Проверенные
Сообщений: 765
Статус: Offline
Интересный вопрос...
Что бы судить о человеке надо побывать в его шкуре. Легко рассуждать о ситуации сидя на диванчике, когда тебя лично это не касается.
А вообще должность не завидная. С одной стороны нормативные требования и указания типа проверки жилья. С другой стороны личный состав с его мизерной зарплатой. Да еще приплюсуйте ситуацию с финансированием, о котором без мата трудно высказаться.


Владимир
 
ШулепычДата: Четверг, 25.03.2010, 08:10 | Сообщение # 5
Специальность не определена
академик
Группа: Проверенные
Сообщений: 348
Статус: Offline
fireman111, ну прощщай)))))))
а вообще должность хорошая если часть находится в каком-нибудь мааааааааааааленьком городишке и ты один "божок". А если серьезный город например как у меня региональный центр, то очень не завидное положение... sad , как сказано выше сверху проверки - снизу л/с, плюс ко всему надо не забывать, что у всех свои проблемы и техника в частях не первой свежести; сама часть требует постоянного ухода; л/с не может или не хочет понимать что все что они делают в родной части это все для них и делается. Испробовано на своей шкуре: "чуть что случилось обязательно обращаешься к своим пожарюгам или к Н.Ч."; а потом Н.Ч. не есть гуд человек или еще как нить не лестно отзываются.
короче подведу промежуточный итог:
самому надо знать много чтобы перед л/с не грустно было и за всем следить одновременно, в каком-то смысле надо быть педантом.... ((как наш Н.Ч.) порой так хочется ответить, но по сути он прав во многих случаях); очень много документов надо делать..... и не дай бог л/с получит увечия или еще что хуже. Большая ответственность лежит на плечах Н.Ч.

вот вкратце обязанности Н.Ч.

Он обязан:
- изучать и анализировать состояние работы по основным направлениям деятельности подразделения, принимать меры по ее совершенствованию;
- организовывать и обеспечивать в установленном порядке:
- тушение пожаров и проведение первоочередных аварийно-спасательных работ в соответствии с планом привлечения сил и средств;
- работу газодымозащитной службы (ГДЗС) в подразделении;
- содержание и эксплуатацию пожарной техники и пожарно-технического вооружения;
- хозяйственную деятельность и материально – техническое обеспечение подразделения;
- профессиональную подготовку личного состава подразделения;
- организацию с ними индивидуально – воспитательной работы;
- разработку оперативной документации предварительного планирования боевых действий (оперативные карточки и оперативные планы пожаротушения) на объекты района выезда.
- организовывать и проводить разборы пожаров, участвовать в установленном порядке в исследовании причин, условий и последствий чрезвычайных ситуаций и пожаров, а также в разработке мер, направленных на создание условий для успешной их ликвидации;
- знать оперативную пожарную обстановку и своевременно реагировать на её изменения; знать месторасположение, пожарную опасность, конструктивные особенности зданий и сооружений, пожарную опасность технологических процессов производства, а также противопожарное водоснабжение и связь в городе (районе);
- знать руководящие документы, а также основные положения стандартов, норм и правил, содержащих требования пожарной безопасности;
- определять обязанности начальствующего состава подразделения, организовывать и контролировать его работу;
- выезжать на пожары, учения, занятия с личным составом подразделения (имея СИЗОД и боевую одежду).


сегодня здесь а завтра там
подвал нам не помеха
я сам тащу и сам тушу
пожарная потеха
 
pnk-18Дата: Четверг, 25.03.2010, 12:03 | Сообщение # 6
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 749
Статус: Offline
У нас хоть городок и не большой ,но спрос с нач. части не малый , а ещё больший спрос с ЗАМ. нач. части..... это вообще собачья должность , во всяком случае начальнику есть куда стрелки перевести , а тот в свою очередь начинает караулы дрючить за всякую хрень....... lumped

От судьбы не уйдёшь....
 
ШулепычДата: Четверг, 25.03.2010, 13:45 | Сообщение # 7
Специальность не определена
академик
Группа: Проверенные
Сообщений: 348
Статус: Offline
pnk-18, да ладно те плакаться; не дрючить, а спрашивать с вас то, что обязан..... и т.д и т.п. wink

сегодня здесь а завтра там
подвал нам не помеха
я сам тащу и сам тушу
пожарная потеха
 
oko2Дата: Четверг, 25.03.2010, 14:15 | Сообщение # 8
Зам. Нач. гарнизона
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 173
Статус: Offline
У нас тоже городок маленький, но ситуация осложняется тем, что область выбрала нашу часть в качестве показательной среди всех районных... За год сменилось 3 начальника и 3 зама...


 
pnk-18Дата: Четверг, 25.03.2010, 19:51 | Сообщение # 9
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 749
Статус: Offline
Quote (Шулепыч)
не дрючить, а спрашивать с вас то, что обязан..... и т.д и т.п. wink

да я вообще то и не плачюсь , это ему плакаться надо , честно говоря должность собачья и у л\с не в почёте и от начальства получает постоянно за всё.... и за нач. части все дела тащит , рабочий день начинается часов в 7 и заканчивается около 19-ти.... кто то, где то тряпочку оставит, не дай бог руководство отряда увидит первый пинок ему ,приедет проверка во всех недостатках виноват он , а сейчас наши самодуры ввели строевую подготовку.... и поручили ему её проводить ..... , самим то не хочется , что б на них смотрели как на врагов .... , просто я считаю , что, скажем у нас на этой должности,человеку с чувством собственного достоинства работать было бы очень сложно


От судьбы не уйдёшь....
 
FireOfficerДата: Пятница, 26.03.2010, 17:06 | Сообщение # 10
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Опытный
Сообщений: 280
Статус: Offline
Quote (pnk-18)
...а ещё больший спрос с ЗАМ. нач. части..... это вообще собачья должность...

вот полностью согласен!!! не понимаю, как люди идут на эту должность по собственному желанию... у нас в ПЧ уже второй год зам.начальника нет и желающих нет... и не предвидеться cry Наш начальник в отпуск второй год сходить не может

Не знаю у кого как но у нас должность начальника ПЧ - это больше по хозяйственной части... ИМХО...
ремонт техники, ремонт помещений и здания в целом в условиях скудного финансирования как то делать надо вот и кубатурит что, где и как достать, руководство сверху наезжает требует, но копеек совсем мало на это дело выделяется, но наш как-то вертится


"Пишу с ошибками, простите!"
 
Fedor32Дата: Пятница, 26.03.2010, 18:09 | Сообщение # 11
Специальность не определена
Группа: Удаленные





Меня удивляет л/с все им зам. х..вый. Напрягает, а чем они таким озадачены в течение суток. Написать два конспекта, да кое-как из под палки поддержать порядок в караульном помещение и технику обслужить. Потом три дня сиди дома. У каждого вторая работа. Прав pnk-18 зам. работа не благодарная, ладно если начальник ПЧ помогает - это хорошо. Бывает, что от начальника толку как от козла молока в течение дня решает только свои шкурные вопросы. В структуре МЧС занимать должности СНС неблагодарное дело. Да и разница в зарплате между начальником ПЧ и нач. каром. в 1000-2000 рублей, в зависимости от стимулирующих которые нач. кары получают ежемесячно (имею в виду нач. каров вольный найм).
 
verevkinДата: Пятница, 26.03.2010, 18:27 | Сообщение # 12
Начальник караула
Полковник
Группа: Проверенные
Сообщений: 19
Статус: Offline
должность как должность все поплану в смысле работ е@ут по нему же что напланировал то и выполняй
З.Ы. л/с действительно удивляет
 
pnk-18Дата: Пятница, 26.03.2010, 19:02 | Сообщение # 13
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 749
Статус: Offline
Quote (Шулепыч)
проверки - снизу л/с, плюс ко всему надо не забывать, что у всех свои проблемы и техника в частях не первой свежести; сама часть требует постоянного ухода; л/с не может или не хочет понимать что все что они делают в родной части это все для них и делается. Испробовано на своей шкуре: "чуть что случилось обязательно обращаешься к своим пожарюгам или к Н.Ч."; а потом Н.Ч. не есть гуд человек или еще как нить не лестно отзываются.
короче подведу промежуточный итог:
самому надо знать много чтобы перед л/с не грустно было и за всем следить одновременно, в каком-то смысле надо быть педантом.... ((как наш Н.Ч.) порой так хочется ответить, но по сути он прав во многих случаях); очень много документов надо делать..... и не дай бог л/с получит увечия или еще что хуже. Большая ответственность лежит на плечах Н.Ч.

вот вкратце обязанности Н.Ч.

Он обязан:
- изучать и анализировать состояние работы по основным направлениям деятельности подразделения, принимать меры по ее совершенствованию;
- организовывать и обеспечивать в установленном порядке:
- тушение пожаров и проведение первоочередных аварийно-спасательных работ в соответствии с планом привлечения сил и средств;
- работу газодымозащитной службы (ГДЗС) в подразделении;
- содержание и эксплуатацию пожарной техники и пожарно-технического вооружения;
- хозяйственную деятельность и материально – техническое обеспечение подразделения;
- профессиональную подготовку личного состава подразделения;
- организацию с ними индивидуально – воспитательной работы;
- разработку оперативной документации предварительного планирования боевых действий (оперативные карточки и оперативные планы пожаротушения) на объекты района выезда.
- организовывать и проводить разборы пожаров, участвовать в установленном порядке в исследовании причин, условий и последствий чрезвычайных ситуаций и пожаров, а также в разработке мер, направленных на создание условий для успешной их ликвидации;
- знать оперативную пожарную обстановку и своевременно реагировать на её изменения; знать месторасположение, пожарную опасность, конструктивные особенности зданий и сооружений, пожарную опасность технологических процессов производства, а также противопожарное водоснабжение и связь в городе (районе);
- знать руководящие документы, а также основные положения стандартов, норм и правил, содержащих требования пожарной безопасности;
- определять обязанности начальствующего состава подразделения, организовывать и контролировать его работу;
- выезжать на пожары, учения, занятия с личным составом подразделения (имея СИЗОД и боевую одежду).

......... ВОТ и + то,что я написал выше ...... А не то ,что л\с напрягает написать 2 конспекта........ часть части рознь и скажу ,что в нашей в спальном помещении находится л\с до 23-х чревато лишением за сложность и напр. и мало того, все, как у нас их называют, хоз работы .... идут с 9часов до 19-ти , 20-ти и это постоянная стройка!!!!!!!!! наше здание 1892 г. постройки, там в фотоальбоме есть, правда загружал не я , но это оно ............ так вот после всего этого мы ездим на пожары , пишим конспекты, проводим ПТЗ , отработку нормативов, и начали заниматься строевой подготовкой , а кто был в армии примерно представляет , что это ...... тем болие еси некоторым уже давно за 40 !!!


От судьбы не уйдёшь....
 
versalДата: Воскресенье, 28.03.2010, 13:06 | Сообщение # 14
Специальность не определена
Генерал-полковник
Группа: Проверенные
Сообщений: 105
Статус: Offline
Должность нач. части конечно, далеко не сахар. Но где вы видели , что нач. части поставили силком, на веревке притащили. Каждый взрослый человек сам делает свой выбор. Трудно, денег мало платят, л/с не понимает - смени профессию, иди в пожарные (будет время второй работой заняться). Ни кого не хочу обидеть, но в начальники в основном рвутся карьеристы. Знаю я конечно начальников частей, которые и ассы в пожарном деле, и часть у них в поряде, и л/с уважает. Но почти все уже ушли в начкары или вовсе уволились. Такие в нашей системе не нужны. У нас вобще часть руковдства нарки. Но с умными лицами ходят. Какой спрос с них? Разговор у меня был зам. отряда по поводу начкаров на которых все рукводство взелось. Говорю мужики то грамотные, и работают нормально не ровень другим - в чем дело? Ответ - "а что нам с других спрашивать, у тех причина они умственно отсталые. А грамотные пусть по полной и получают."

Добавлено (28.03.2010, 13:06)
---------------------------------------------
Во как бывает.

 
arhiДата: Воскресенье, 28.03.2010, 13:09 | Сообщение # 15
Специальность не определена
бесплатный психиатр
Группа: Модераторы
Сообщений: 1941
Статус: Offline
Quote (versal)
у меня был зам. отряда по поводу начкаров на которых все рукводство взелось. Говорю мужики то грамотные, и работают нормально не ровень другим - в чем дело? Ответ - "а что нам с других спрашивать, у тех причина они умственно отсталые. А грамотные пусть по полной и получают."

это касается не только начкаров )
 
versalДата: Воскресенье, 28.03.2010, 13:37 | Сообщение # 16
Специальность не определена
Генерал-полковник
Группа: Проверенные
Сообщений: 105
Статус: Offline
arhi, Согласен, как бы печально это не было.
 
Buta70Дата: Воскресенье, 28.03.2010, 15:59 | Сообщение # 17
Пожарный
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 300
Статус: Offline
Quote (versal)
У нас вобще часть руковдства нарки. Но с умными лицами ходят. Какой спрос с них?

+100 cool cool
 
versalДата: Воскресенье, 28.03.2010, 17:39 | Сообщение # 18
Специальность не определена
Генерал-полковник
Группа: Проверенные
Сообщений: 105
Статус: Offline
А вообще зарплата начальника части должна быть не менее 40-50 т. руб., т.к. это ответственность и за свой л/с, и за людей которым требуется помощь. И силы и выдержки тем начальникам частей, которые помнят об этом и не размениваются на секретарскую работу.
 
addik_07Дата: Воскресенье, 28.03.2010, 18:05 | Сообщение # 19
Управление
реально крутой )))
Группа: Проверенные
Сообщений: 443
Статус: Offline
Ох ваши слова да Богу в уши. Я прослужил нач. СПЧ - 4 года, до этого ст. пом. СПТ - 3 года, до него 1 год зам. нач . ПЧ и 6 лет нач. каром. Сейчас нач. СПТ. Так ничего не меняется! Кем бы ТЫ не был, ТЫ сам должен уметь оценивать свой труд и показывать самоотдачу. Везде не легко. Я всегда л/с шел на уступки, где то и слишком много, но если меня "предоавли" этот человек (рядовой или майор) не работали со мной. Смешно, но бойцы с учетом подработок и получают больше, а ты сиди и за них думай biggrin Сменил должность, но ответственость за люде я не потерял. Да оняю и дрючу, но спокоен за то что это они умеют и знают ( в ределах разумного без фанатизма) wink
 
fireman111Дата: Воскресенье, 28.03.2010, 22:25 | Сообщение # 20
Специальность не определена
Полковник
Группа: Проверенные
Сообщений: 15
Статус: Offline
Блин!!!!! Вы меня вообще запутали. А у меня завтра аттистация. Будь что будет. Пройду хорошо - не пройду еще лучше. )))) 1 апреля сообщю о результатах аттистации. Если поверете конечно)))))
 
Пожару - нет! Форумы. » Дела пожарные и не только » СЛУЖБА » Хорошо ли быть начальником в части???
Страница 1 из 712367»
Поиск:



Создано пользователями сайта Пожару-нет © 2017 службы мониторинга серверов