|
|
|
Замещение должности
| |
| djudd | Дата: Вторник, 16.08.2011, 19:30 | Сообщение # 1 |
Помощник начальника караула
Лейтенант
Группа: Проверенные
Сообщений: 4
Статус: Оффлайн
| Должно ли оплачиваться замещение должности(пример: П.Н.К. замещает Н.К.). Почему работу выполняешь двойную,а оплата остаётся прежней?
|
| |
|
|
| NephilimSon | Дата: Вторник, 16.08.2011, 20:06 | Сообщение # 2 |
|
Связь
Генерал-лейтенант
Группа: Проверенные
Сообщений: 58
Статус: Оффлайн
| Потому что живем брат с тобой в такой стране. У нас некоторые и тройную выполняют и за КО и НК и ОД, а оплачивается как КО, ответ: бюджетом не заложено.
|
| |
|
|
| max | Дата: Среда, 17.08.2011, 00:08 | Сообщение # 3 |
Специальность не определена
пытливый ум
Группа: Модераторы
Сообщений: 4414
Статус: Оффлайн
| потому что!не ту страну назвали Гондурасом!
наша работа не приносит людям радости, она в лучшем случае уменьшает горе. Наша работа не эстетична, мы ничего не созидаем, не ставим рекордов, рискуем жизнью.
|
| |
|
|
| GRETSII | Дата: Среда, 17.08.2011, 08:48 | Сообщение # 4 |
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 538
Статус: Оффлайн
| djudd, на время отпуска начкара идет доплата к окладу до 40 процентов
|
| |
|
|
| max | Дата: Среда, 17.08.2011, 15:23 | Сообщение # 5 |
|
Специальность не определена
пытливый ум
Группа: Модераторы
Сообщений: 4414
Статус: Оффлайн
| когда нет н/к ,замещаю,платят его з
\п
наша работа не приносит людям радости, она в лучшем случае уменьшает горе. Наша работа не эстетична, мы ничего не созидаем, не ставим рекордов, рискуем жизнью.
|
| |
|
|
| Сергей_112 | Дата: Среда, 17.08.2011, 17:53 | Сообщение # 6 |
|
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Заблокированные
Сообщений: 2623
Статус: Оффлайн
| max, Так то так но: напрмер у нас разница окладов между НК и КО составляет 200р., правда, кроме ежемесячной премии у нас есть(у других и у тебя не знаю) еще одна стимулирующая ежмес. премия "За добросовестный труд" - примерно так. Вот там для НК и водителей - 1000р., а для КО и пожарных - 500р.. В случае замещения КО получит добавку 500 (своих) и 1000 (как НК) и все.
А вот обязанности КО с него никто не снимает и при всей близости они все-таки различаются. А по закону звучит:... и свое и 50% того парня, кажется. А вот это не получается и ... тот не получает.
Разоблачать хитреньких, лживых и лицемерных, словно подворовывающих заслуги и заработанные деньги трудящихся - всегда достойное, справедливое и правомерное дело
|
| |
|
|
| djudd | Дата: Среда, 17.08.2011, 19:03 | Сообщение # 7 |
|
Помощник начальника караула
Лейтенант
Группа: Проверенные
Сообщений: 4
Статус: Оффлайн
| Так у меня получалось, н.к. то в отпуске,то на сессии,а потом на повышение по должности пошёл.Пока нового дали,на должности пробыл 2 года.Я понимаю,что страна не та и ибискусы это не растение,а наше драгоценное руководство.Но закон или статья какая-нибудь есть,по которой нам это должны оплачивать?
|
| |
|
|
| Сергей_112 | Дата: Среда, 17.08.2011, 19:26 | Сообщение # 8 |
|
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Заблокированные
Сообщений: 2623
Статус: Оффлайн
| djudd, ! Я посылал тебе в личку сообщение с какими темами лучше ознакомиться, которые хоть как то просветить могут о том о том здесь кипят страсти и разговоры. У всех по разному, с разной скоростью и с разным темпераментом. Начинать по новой, о том же и тоже самое... пути есть разные и революция-бунт и внедрение исполнение закона в чиновнююююю массу, и методы исполнения этого тоже разные. Но и последствия при работе об этом тоже разные. Андрей! Ты вроде не кричишь из-за кустов - ИМЯ не боишься полностью указать! Но все таки почитай! Все сразу на блюдечке - не принесут!
Разоблачать хитреньких, лживых и лицемерных, словно подворовывающих заслуги и заработанные деньги трудящихся - всегда достойное, справедливое и правомерное дело
|
| |
|
|
| Obsidian | Дата: Среда, 17.08.2011, 20:33 | Сообщение # 9 |
Научный сотрудник
гуру пк
Группа: Проверенные
Сообщений: 692
Статус: Оффлайн
| Нет, правда, если кто знает, где написано про доплату при замещении, скиньте! Дано ищу что-нибудь по этому вопросу, но ничего кроме статьи трудового кодекса, навскидку не помню номер, не нашел. Да в положении о службе написано, что такое есть. Но там речь идет только про доплату в случае, если твоя должность не подразумевает замещения вышестоящей. Поправьте меня если я не прав.
And may be from the darkness something beautiful will rize
|
| |
|
|
| papikk | Дата: Среда, 17.08.2011, 23:37 | Сообщение # 10 |
Начальник караула
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 267
Статус: Оффлайн
| [djudd]
Помощник начальника караула
Сержант
Группа: Пользователи
Сообщений: 2
Репутация: 0 ±
Замечания: 0%
Статус: Offline
Должно ли оплачиваться замещение должности(пример: П.Н.К. замещает Н.К.). Почему работу выполняешь двойную,а оплата остаётся прежней? Интересно, у НК работы в два раза больше чем у ПНК? Может и зарплаты соответственно устаканить?
|
| |
|
|
| figas | Дата: Вторник, 23.08.2011, 22:23 | Сообщение # 11 |
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 295
Статус: Оффлайн
| если всех устаканивать,то НО будет получать в 10 раз больше,потому что у него и работы в разы больше, вся беда в том что у нас начальников разного уровня очень много,нужных и ненужных. А так мне тоже обидно что я от НК получаю больше на каких-то 500-1000 рэ
хотели как лучше..
Сообщение отредактировал figas - Вторник, 23.08.2011, 22:27 |
| |
|
|
| Boss | Дата: Понедельник, 29.08.2011, 21:19 | Сообщение # 12 |
Специальность не определена
Генерал-лейтенант
Группа: Проверенные
Сообщений: 56
Статус: Оффлайн
| Подскажите кто знает? Могут ли работников из одного караула в другой караул перекидывать ,из 1 во2,3,4 и тд и тп. А то уже достали своими манипуляциями.
|
| |
|
|
| GRETSII | Дата: Понедельник, 29.08.2011, 22:23 | Сообщение # 13 |
|
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 538
Статус: Оффлайн
| Boss, да имеют право в одной части
|
| |
|
|
| Volodey | Дата: Вторник, 30.08.2011, 09:31 | Сообщение # 14 |
Специальность не определена
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 162
Статус: Оффлайн
| Quote (figas) если всех устаканивать,то НО будет получать в 10 раз больше,потому что у него и работы в разы больше
Если всех устаканить на деле кто какой объем работы производит, то реально может руководство отрядов остаться без зарплаты... Все реальные дела производятся в частях, отчеты формируются тоже в частях, отряды лишь выполняют роль прослойки между ГУ и частями: доводят указания начальства до подчиненных и отчитываются наверх... Я, конечно, никогда не узнаю истинной причины создания отрядов, но то, что происходит на деле с отрядами внушает мысль, что отряды нужны как зайцу стоп-сигнал...  Все равно часть отрядовской работы делают НЧ, ЗНЧ, НК. Может я и ошибаюсь, то не судите строго, но я вижу что на деле происходит у нас и это видение не внушает оптимизма ни мне , ни другим работникам... ЗНО однажды теоретизировал на тему "Работа за двоих". Но на деле, зная его, можно с уверенностью сказать: доплата за совмещение - это сказка детям на ночь, не лишиться бы своего, основного... Распределение средств (премиальных и других доплат) - это инструмент для сведения счетов с неугодными людьми, формирования группы жополизов и шестерок... Справедливого и прозрачного распределения фондов материального стимулирования не было и не будет никогда  Ни один руководитель никогда не сознается даже себе почему он сделал именно так а не иначе... 
|
| |
|
|
| тевтон | Дата: Вторник, 30.08.2011, 10:25 | Сообщение # 15 |
Начальник караула
управляющий каталогом файлов
Группа: Библиотекарь
Сообщений: 265
Статус: Оффлайн
|  Вовка 100500 баллов тебе за это высказывание. согласен со всем целеком и полностью 
БОЖЕ!!!!! Убей ИДИОТОВ!!!!
|
| |
|
|
| djudd | Дата: Вторник, 30.08.2011, 11:22 | Сообщение # 16 |
|
Помощник начальника караула
Лейтенант
Группа: Проверенные
Сообщений: 4
Статус: Оффлайн
| У меня супруга работает гос.структуре,так у них на любое замещение должности создаётся приказ и соответсствующая оплата(либо оклад замещаемого, либо доплата за исполнение обязанностей).Толи мы на другое государство служим,либо на нас законы нашего государства не распространяются....
|
| |
|
|
| тевтон | Дата: Вторник, 30.08.2011, 13:22 | Сообщение # 17 |
|
Начальник караула
управляющий каталогом файлов
Группа: Библиотекарь
Сообщений: 265
Статус: Оффлайн
| Quote (djudd) на нас законы нашего государства не распространяются....
они распростроняются когда нас надо нагнуть,наказать и лишить. вот тогда они действуют в полную силу. а когда дело до плюшек нам доходит так сразу перестают действовать  
БОЖЕ!!!!! Убей ИДИОТОВ!!!!
|
| |
|
|
| olegunj | Дата: Пятница, 11.11.2011, 08:50 | Сообщение # 18 |
|
Начальник караула
Генералиссимус
Группа: Проверенные
Сообщений: 128
Статус: Оффлайн
| ПРИКАЗ
от 7 апреля 2011 г. N 168ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ
О ДЕНЕЖНОМ ДОВОЛЬСТВИИ СОТРУДНИКОВ ФЕДЕРАЛЬНОЙ
ПРОТИВОПОЖАРНОЙ СЛУЖБЫ
Порядок выплаты денежного довольствия при временном
исполнении обязанностей по другой должности
84. Сотрудникам, замещающим штатные должности либо зачисленным в распоряжение, на которых в установленном порядке возложено временное исполнение обязанностей по другим штатным должностям, выплата денежного довольствия производится из должностных окладов по временно исполняемым должностям.
85. Если по временно исполняемой должности должностной оклад установлен в пределах от минимума до максимума, сотруднику, временно исполняющему обязанности по такой должности, выплачивается минимальный размер оклада по временно исполняемой должности, но не ниже размера получаемого им оклада по основной должности (должностного оклада, сохраняемого на период нахождения в распоряжении).
86. В случае назначения сотрудника исполняющим обязанности по вакантной должности с освобождением его от занимаемой штатной должности выплата должностного оклада ему производится в размере, установленном в соответствии с пунктами 84 - 85 настоящего Положения, но не ниже размера получаемого им оклада по прежней должности.
87. При выплате в период временного исполнения обязанностей по должности других видов денежного довольствия, которые установлены сотруднику по занимаемой штатной должности (либо были установлены по прежней штатной должности, либо сохранены на время нахождения в распоряжении) и исчисляются из должностного оклада, в расчет принимается должностной оклад, фактически получаемый сотрудником в этот период.
88. Назначение сотрудника временно исполняющим обязанности по должности оформляется приказом руководителя подразделения. Срок временного исполнения обязанностей по должности исчисляется со дня вступления в должность по день освобождения от временного исполнения обязанностей по должности. При этом непрерывный срок исполнения обязанностей по вакантной должности не должен превышать двух месяцев, а по невакантной - четырех месяцев
[color=red]учитывайте только что максимальный оклад ПНК, больше минимального НК
Сообщение отредактировал olegunj - Пятница, 11.11.2011, 08:55 |
| |
|
|
| djudd | Дата: Пятница, 11.11.2011, 09:02 | Сообщение # 19 |
|
Помощник начальника караула
Лейтенант
Группа: Проверенные
Сообщений: 4
Статус: Оффлайн
| Вот вот,я про такую информацию и спрашивал.Спасибо огромное.Есть теперь чем апеллировать.Ещё раз спасибо.
|
| |
|
|
| Madhead | Дата: Среда, 12.02.2014, 04:41 | Сообщение # 20 |
Зам. начальника части
Сержант
Группа: Проверенные
Сообщений: 3
Статус: Оффлайн
| А если ПНК сотрудник (с окладом 12800) временно исполняет обязанности по должности НК которая уже переведена в работники с окладом 10800. Как ему платить? Ведь обязанностей вроде как больше стало...
|
| |
|
|
|
Все равно часть отрядовской работы делают НЧ, ЗНЧ, НК. Может я и ошибаюсь, то не судите строго, но я вижу что на деле происходит у нас и это видение не внушает оптимизма ни мне , ни другим работникам... ЗНО однажды теоретизировал на тему "Работа за двоих". Но на деле, зная его, можно с уверенностью сказать: доплата за совмещение - это сказка детям на ночь, не лишиться бы своего, основного... Распределение средств (премиальных и других доплат) - это инструмент для сведения счетов с неугодными людьми, формирования группы жополизов и шестерок... Справедливого и прозрачного распределения фондов материального стимулирования не было и не будет никогда 
Ни один руководитель никогда не сознается даже себе почему он сделал именно так а не иначе... 
Вовка 100500 баллов тебе за это высказывание. согласен со всем целеком и полностью 
